Tuotannon työnjohtaja, Sisu Auto, Adecco – Karjaa

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

TYÖTEHTÄVÄ

Etsimme tuotannon työnjohtajaa Sisu Auton Karjaan tehtaalle.

Työnjohtajana vastuullasi on oman tuotantolinjasi päivittäinen johtaminen, aikataulujen toteutuminen ja tiimin operatiivinen toimivuus. Työsi on varmistaa, että tuotanto sujuu turvallisesti, laadukkaasti ja tehokkaasti. Toimit oman tiimisi esihenkilönä ja olet avainroolissa tuotantotavoitteiden saavuttamisessa, tuotantoprosessien ja tuotteiden jatkuvassa parantamisessa sekä toiminnan kehittämisessä. Raportoit tuotantopäällikölle.

Työnjohtajana johdat omaa tiimiäsi arjessa varmistaen, että työt tehdään suunnitelmien ja standardien mukaisesti. Vastaat tuotannon sujuvuudesta, työergonomian ja työturvallisuuden toteutumisesta, sekä toimit tiiviissä yhteistyössä tuotantopäällikön, tuotannon kehityspäällikön, muiden työnjohtajien ja tuotantoinsinöörien kanssa.

Työ on vakituinen ja kokoaikainen (37,5 h/vko). Työvuorot sijoittuvat pääasiassa arkipäiville klo 7-15:30 välille, mutta valmius 2-vuorotyöhön pitää olla. Tehtävä edellyttää työskentelyä Karjaalla.

Adecco toimii Sisu Auton rekrytointikumppanina ja hoitaa hakemusten käsittelyn sekä ensimmäisen haastattelukierroksen, jonka jälkeen Sisu kutsuu osan hakijoista jatkohaastatteluun Karjaalle. Työsuhde alkaa 2025 syksyn/loppuvuoden aikana ja työsopimus tehdään Sisu Auton kanssa. Tehtävään valitulle tehdään turvallisuusselvitys ennen sopimuksen allekirjoittamista.

Työnjohtajana tärkeimpiä työtehtäviäsi ovat:

kokoonpanotiimisi operatiivinen johtaminen, työnsuunnittelu ja resursointi

tuotantoalueesi päivittäinen ohjaus, aikataulun ja tuotantosuunnitelman toteutuminen

tiimisi perehdytys, päivittäinen opastus, motivointi ja osaamisen kehittäminen

tiimisi L7-työtuntileimausten päivittäinen tarkastaminen, oikeellisuuden varmistaminen ja hyväksyminen, jotta työaikatiedot ovat ajan tasalla ja raportointi tuotannossa toimii luotettavasti

ECR-ehdotusten tekeminen ja kirjaaminen havaituista ongelmista tai parannustarpeista

laatupoikkeamien käsittely, juurisyiden selvittäminen ja korjaavien toimenpiteiden jalkautus

työturvallisuuden, työohjeiden ja riskienhallinnan valvonta omalla työnjohtoalueella

tiivis yhteistyö tuotantoinsinöörien, varaston, laadun, suunnittelun, projektien ja Supply Chain -toimintojen kanssa

visuaalisen tuotannonohjauksen, layoutin ja lean-työkalujen (esim. 5S, standardityö, Kanban) aktiivinen soveltaminen ja jatkuva kehittäminen

osallistuminen tuotannon kehitysprojekteihin, jatkuvan parantamisen hankkeisiin sekä uusien tuotteiden tuotantoon.

MITÄ TARJOAMME

Tarjoamme haastavan ja monipuolisen, vakituisen työtehtävän dynaamisessa yrityksessä, jonka tilauskanta on vahva ja ulottuu pitkälle tulevaisuuteen. Jatkuva kasvumme takaa vakaan ja lupaavan urapolun, joten voit luottaa siihen, että meillä on tarjota pitkäaikaisia ja merkityksellisiä työmahdollisuuksia.

Työntekijänämme pääset hyödyntämään kattavia työterveyspalveluita sekä nauttimaan henkilöstöeduista, kuten Epassi Flexistä ja lounasedusta.

ODOTAMME SINULTA

Edellytämme hakijoilta tehtävään soveltuvaa teknistä koulutusta (esim. insinööri, kone-, auto- tai tuotantotekniikka) tai vastaavaa vahvaa työkokemusta tuotanto-/prosessiteollisuudesta. Sinulla on aiempaa kokemusta esihenkilönä toimimisesta tai työnjohtotehtävistä.

Työnjohtajana tarvitset hyvää organisointikykyä, vuorovaikutustaitoja, paineensietokykyä ja joustavuutta. Tehtävä vaatii myös oma-aloitteisuutta, aktiivista kehittämisotetta ja kykyä noudattaa työohjeita, toimintamalleja ja laadunvarmistusperiaatteita käytännön työssä.

Työtehtävän kannalta tärkeitä tietoja ja taitoja ovat:

tehtävään soveltuva tekninen koulutus

kokemus teollisuuden työnjohto- tai esihenkilötehtävistä

hyvä ymmärrys kokoonpanoprosesseista, tuotantologiikasta ja materiaalivirroista

osaamista lean-työkaluista (esim. 5S, standardityö, Kanban) sekä laadunhallintamenetelmistä

hyvät ongelmanratkaisu-, päätöksenteko- ja priorisointitaidot

hyvät vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot eri sidosryhmien kanssa

IT- ja järjestelmäosaaminen (esim. tuotannonohjausjärjestelmät, Excel)

hyvä suomen ja englannin kielen taito.

YRITYKSESTÄ

SISU on suomalainen kuljetusvälinetuotannon huipputuote.

Ydintuotteitamme ovat laaja SISU Polar -kuorma-automallisto, SISU GTP 4×4 taktinen ajoneuvoperhe sekä vahvasti suojatut, raskaat SISU ETP-maastoajoneuvot. Yhtiön toiminta on Karjaalla, jonne on hyvät yhteydet sekä Helsingin että Turun suunnasta.

Sisu Auto työllistää yli 100 sitoutunutta alan ammattilaista, jotka toimivat yhteistyössä laajan kotimaisen ja globaalin alihankinta- ja yhteistyöverkoston kanssa. Oman henkilöstömme lisäksi työllistämme moninkertaisen määrän kotimaisten alihankkijaverkostomme ammattilaisia SISU-tuotteiden osa- ja järjestelmäsuunnittelussa, valmistuksessa sekä jälkimarkkinointitehtävissä.

Katso lisää https://sisuauto.com/

OTA YHTEYTTÄ

Haethan tehtävää viimeistään 4.8.2025.

Huom! Kesälomakauden vuoksi pystymme vastaamaan kyselyihin normaalia rajoitetummin ja käymme hakemuksia läpi vasta hakuajan päätyttyä.

Jos sinulla on kysyttävää työtehtävästä tai hakuprosessista, otathan yhteyttä rekrytointikonsulttiin Adeccolla (tavoitettavissa 14.-18.7. sekä 4.8.)

Sirpa Fäldén / [email protected] / 040 530 2612

Kiitos hakemuksestasi!

Source link