Tavaratalopäällikkö Helsingin Biltemaan, Biltema – Helsinki

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

Oletko tulosnälkäinen myynnin osaaja, joka nauttii ihmisten johtamisesta ja saa tiimin syttymään?

Haemme kokenutta kaupan alan ammattilaista tavaratalopäälliköksi Suomen lippulaivamyymäläämme Helsinkiin

Nykyisen tavaratalopäällikkömme siirtyessä uusiin tehtäviin konsernin sisällä, tarvitsemme uuden vastuunkantajan ohjaamaan toimintaamme kohti tavoitteita.

Tavaratalopäällikkönä vastaat itsenäisesti ja tulosvastuullisesti myymälän päivittäisestä toiminnasta Bilteman konseptin mukaisesti. Tehtäväsi ytimessä ovat asiakastyytyväisyys, myynnin kasvu ja erinomainen tulos. Rakennat oman tiimisi osallistumalla aktiivisesti rekrytointeihin ja vastaat henkilöstön hyvinvoinnista, osaamisen kehittämisestä sekä innostavasta työilmapiiristä. Et pelkää kääriä hihojasi, vaan toimit kannustavana esimerkkinä myös myynnin ja asiakaspalvelun keskellä.

Odotamme sinulta:

Kaupallista koulutusta ja vankkaa kokemusta esimiestyöstä.
Oma-aloitteisuutta, organisointikykyä sekä taitoa saavuttaa tuloksia paineen alla.
Erinomaisia vuorovaikutus- ja johtamistaitoja.
Kykyä kantaa vastuuta ja työskennellä itsenäisesti.
Positiivista ”tekemisen meininkiä” ja joustavuutta.
Valmiutta työskennellä tavaratalon kaikissa vuoroissa niin aamu-, ilta- kuin viikonloppuvuoroissa.
Suomen kielen lisäksi englannin ja ruotsin kielitaito katsotaan eduksesi.

Tarjoamme sinulle:

Vastuullisen ja monipuolisen roolin yhdessä Pohjoismaiden suurimmista tavarataloketjuista.
Kattavan perehdytyksen ja jatkuvan tuen onnistumisesi varmistamiseksi.
Mahdollisuuden kehittyä ammatillisesti ja edetä urallasi.
Viihtyisän ja energisen työympäristön.

Innostuitko?
Hae tehtävää rekrytointijärjestelmämme kautta viimeistään 17.4.2026. Liitä mukaan CV ja palkkatoiveesi. Toimi nopeasti, sillä aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä!

Lisätietoja tehtävästä voit kysyä sähköpostitse aluepäällikkö Maria Cebeltä [email protected].

Huomioithan, että käsittelemme vain järjestelmän kautta tulleet hakemukset. Valitulta henkilöltä tarkastetaan luottotiedot.

Biltema on perheyhtiö, jonka menestyksen takana ovat työhönsä intohimolla ja ylpeydellä suhtautuvat työntekijät. Tartumme tuumasta toimeen täydellä sydämellämme ja teemme töitä yhdessä toisiamme kannustaen. Suomessa meillä työskentelee parhaimpaan sesonkiaikaan yli 500 innokasta tekijää 24 tavaratalossamme. Vuonna 2025 avasimme uudet tavaratalot Kouvolaan, Porvooseen ja Lohjalle, ja helmikuussa 2026 myös Hämeenlinna sai oman tavaratalonsa. Kasvumme jatkuu edelleen – seuraavat Biltema-tavaratalot ovat tulossa Ouluun, Joensuuhun ja Kokkolaan syksyllä 2026.

Hakuaika alkaa: 17.03.2026 14:30Hakuaika päättyy: 17.04.2026 23:59

Source link