Luokanopettaja, Kartanonkosken koulu, Vantaan kaupunki – Vantaa


Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus
Kartanonkosken koulu

Tilkuntie 5, 01520 Vantaa

Työsuhteen kesto: Vakituinen 01.08.2025 – 

Hei sinä työstäsi innostunut luokanopettaja! Tervetuloa loistoporukkaamme työskentelemään yhteisten oppilaittemme hyväksi! Haemme Kartanonkosken kouluun nyt luokanopettajaa alkuopetukseen.

Työpaikan kuvaus:

Kartanonkosken koulu on 840 oppilaan yhtenäiskoulu Aviapoliksen alueella. Koulussa on toimivat opetustilat.  

Koulussamme on aktiivinen ja kannustava työyhteisö sekä yhteisöllinen ilmapiiri. Työn tukena on tiimiorganisaatio sekä hyvä perehdyttäminen ja mentorointi. Olemme innostuneita koulun ja oppimisen kehittämisestä ja teemme yhteistyötä monitahoisesti. 

Pidämme tärkeänä lasten ja nuorten arvostavaa kohtaamista ja heidän vahvuuksiensa hyödyntämistä oppimisessa sekä kannustavan ilmapiirin luomista. Arvostamme aikaisempaa kokemusta yhteisopettajuudesta. Toivomme hakijan olevan innostunut oppimisen kehittäjä ja taitava yhteistyöntekijä, jolla on aktiivinen ja luova työote.  

Tutustu Kartanonkosken koulun toimintaan. 

Kartsin insta 

Tehtävän kuvaus: 

Haemme  Kartanonkosken kouluun luokanopettajaa ensimmäiselle luokalle. Lukuvuonna 2025-26 1. luokan opetus toteutetaan kahden luokanopettajan yhteisopettajuutena.

Lisätietoja ja rekrytoinnin eteneminen

1. ja 2. luokkien opettajille voidaan maksaa 180 euron lisää. 

Aloitamme haastattelut jo ennen hakuajan päättymistä. Haastattelupäivät ovat pe 23.5. , ti 27.5. ja pe 30.5.2025.
 

Miksi valita Vantaa?

Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä.

Tule opettajaksi Vantaalle! Tutustu opettajan työhön Vantaa.fi:ssä.

Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin.

Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus.

Luemme eduksi: Luemme eduksi kokemuksen alkuopetusikäisten oppilaiden opettamisesta. Lisäksi luemme eduksi kokemuksen yhteisopettajuudesta sekä musiikin opetustaidosta.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti.

Palkkaus: OVTES

Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde

Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan 

Yhteystiedot:

Rehtori

Olava Satu

040 5747 833

[email protected]

Tavoitettavissa ma-pe klo 8-16.30

Virka-apulaisrehtori Annukka Rautiola [email protected] 050 312 1706

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.

Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Hakuaika alkaa: 14.05.2025 12:00Hakuaika päättyy: 28.05.2025 16:00





Source link