Liikennemyymälätyöntekijä Juustoportin liikenneasemalle, Mäntsälä – Juustoportti Oy – Työpaikat

Mikä ihmeen tekoäly imageresizer

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen 

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

 


Haemme joukkoomme Juustoportti Mäntsälään LIIKENNEMYYMÄLÄTYÖNTEKIJÄÄ vakituiseen työsuhteeseen. 

Liikennemyymälätyöntekijän työhön Juustoportilla kuuluu monipuolisesti kahvilatyötä ja kassatyötä sekä kahvila-ravintolan ylläpidon työtehtäviä. Työpäiväsi voi koostua myös herkullisten paninien ja muiden vitriinituotteiden valmistuksesta tai liikennemyymälän yhteydestä löytyvän herkkukaupan hyllyjen täydentämisestä. Työpäivän aikana tehtävät vaihtelevat eikä mikään työpäivä ole keskenään samanlainen.

Työ tapahtuu kahdessa työvuorossa työaikojen vaihdellessa klo 7–20 (9-20) välillä, viikon jokaisena päivänä.

Odotuksemme

Menestyt liikennemyymälätyöntekijän tehtävässä mikäli sinulta löytyy

 

  • Iloinen ja oma-aloitteinen asenne työhön

  • Hyvät asiakaspalvelutaidot – meillä arvostetaan luontevaa hymyä ja lämpimän vastaanottavaa asennetta

  • Joustavuutta ja valmiutta työskennellä vaihtelevissa vuoroissa viikon jokaisena päivänä

  • Täysi-ikäisyyttä

 

Aikaisempi kokemus vastaavista tehtävistä katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämätöntä – perehdytämme sinut huolellisesti uusiin tehtäviin.

 

Sijainti: Pohjoinen Pikatie 8, 04600 Mäntsälä

Työsuhde: Vakituinen, osa-aikainen (60h/ 3 viikkoa)

Vuorot: Vuorotyö työaikojen vaihdellessa klo 7–20 (9-20) välillä ma-su

Aloitus: Sopimuksen mukaan, nopea aloitus mahdollinen

Tarjoamme: Juustoportin hyvät työsuhde-edut, jotka pitää sisällään mm. kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaetuja, mahdollisuuden kehittyä työssäsi ja luoda omaa urapolkua Juustoportti-konsernissa. Meillä on loistava työporukka, joka nousee vuosittain esille työhyvinvointimittauksissa. Palkkaus MaRaVa TES mukaisesti.

Olisiko tässä uusi työpaikkasi? Kerron mielelläni tehtävästä lisää: Brita Maunuksela, p. 040 184 2009 tai [email protected]

Haku päättyy 18.8.2025. Hakemuksia käsittelemme jo haun aikana, joten toimithan heti!





Source link