It-asiantuntija (testauspäällikkö) – Oikeusrekisterikeskus – Työpaikat

Mikä ihmeen tekoäly imageresizer

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen 

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

 


Haluatko johtaa yhteiskunnallisesti merkittävien järjestelmien testauskokonaisuutta?

Tule testauspäälliköksi Oikeusrekisterikeskukseen!

Haemme aktiivista ja kehittämisorientoinutta testauspäällikköä johtamaan ulosoton tietojärjestelmäkokonaisuuden testaustoimintaa ja laadunvarmistusta. Tehtävä sopii sinulle, joka nautit kokonaisuuksien johtamisesta, suunnan asettamisesta ja muiden työn tukemisesta. Oikeusrekisterikeskuksessa (ORK) tietojärjestelmiä kehitetään ketterillä menetelmillä.

Testauspäällikkönä johdat testauksen kokonaisuutta strategisesta suunnittelusta käytännön toteutukseen ja raportointiin asti. Työlläsi varmistat, että tuotantoon julkaistaan aina laadukas, vaatimukset täyttävä ja kattavasti testattu kehitysversio. Vastaat testauksen riskienhallinnasta ja toimit aktiivisena osana muun muassa automaatio-, tietoturva-, integraatio- ja regressiotestauksen sekä liiketoiminnan hyväksymistestauksen kokonaisuutta. Teknisen puolen lisäksi tehtävässäsi korostuu yhteistyö, toiminnan kehittäminen sekä vuorovaikutus.

Työskentelet osana Ulosottolaitoksen tietojärjestelmistä vastaavaa noin kymmenhenkistä tiimiämme. Lisäksi teet tiivistä yhteistyötä ORK:n eri asiantuntijoiden, Ulosottolaitoksen, järjestelmätoimittajien ja ulkoisten sidosryhmien kanssa.

Testauspäällikkönä huolehdit siitä, että laadunvarmistuksen ja testauksen toimintamallit näkyvät sujuvana arjen tekemisenä. Kehität toimintaa aktiivisesti palautteen ja jatkuvan parantamisen periaatteiden pohjalta sekä viet muutokset suunnitelmallisesti käytäntöön. Viestit aktiivisesti testauksen etenemisestä, laadun tilasta ja riskeistä sekä tuotat selkeää raportointia päätöksenteon tueksi. Valmennat ja tuet testauksen parissa työskenteleviä asiantuntijoita ja edistät heidän testausosaamistaan.

Tehtävässä pääset tekemään vaikuttavaa työtä, jolla on laaja merkitys oikeusministeriön hallinnonalalla. Testauspäällikkönä pääset kehittämään toimintatapoja, jotka näkyvät suoraan palvelujen toimivuudessa. ORK:ssa arvostamme yhteistyötä ja uuden oppimista, ja liityt tiimiin, jossa tukea ja osaamista jaetaan avoimesti.

Säädetyt kelpoisuus- ja kielitaitovaatimukset

Ei erikseen säädettyjä kelpoisuusehtoja.

Kielitaitovaatimukset

Tehtävä edellyttää erinomaista suullista ja kirjallista suomen kielen taitoa sekä tyydyttävää ruotsin kielen suullista ja kirjallista taitoa. Englannin kielen sujuva osaaminen on eduksi.

Hakijalta odotamme

Sinulla on tehtävään soveltuva korkeakoulutasoinen tutkinto ja monipuolista työkokemusta IT-alalta. Odotamme sinulta erityisesti käytännönläheistä kokemusta testauksen kokonaisvaltaisesta johtamisesta.

Lisäksi odotamme sinulta viimeaikaista kokemusta:

  • laadunvarmistuksesta ja ohjelmistotestauksesta osana kehitystyötä

  • erilaisista testausmenetelmistä ja -työkaluista

  • työn suunnittelun ja tulosten dokumentoinnista (esim. testaussuunnitelma, testausraportti)

  • ketterästä kehittämisestä ja sen viitekehyksistä (esim. SAFe, Scrum)

  • asiantuntijoiden työn ohjaamisesta

Työskentelytaitoihin liittyen odotamme sinulta:

  • hyviä kirjallisia ja suullisia viestintätaitoja

  • taitavaa ihmisten johtamista

  • kykyä johtaa laajoja kokonaisuuksia ja ymmärtää niiden välisiä riippuvuuksia

  • hyviä yhteistyötaitoja: toimit luontevasti erilaisissa vuorovaikutus- ja esiintymistilanteissa

  • kykyä suunnitella ja kehittää testaustoimintaa eteenpäin yhdessä muiden kanssa

  • kykyä huomioida ja sovittaa yhteen eri sidosryhmien tarpeet ja näkemykset

Eduksi voidaan katsoa:

  • kokemus testaustoiminnan suunnittelusta ja kehittämisestä monitoimittajaympäristössä

  • kokemus tai ymmärrys automaatio- ja tietoturvatestauksesta

  • testaukseen ja ketterään kehittämiseen liittyvät sertifikaatit (esim. ISTQB)

  • kokemus asiantuntijoiden kouluttamisesta

  • kokemus tapahtumien fasilitoinnista

Tarjoamme sinulle

Me tarjoamme työntekijöillemme kattavan työterveyshuollon, joustavat hybridityömahdollisuudet, lounastuen, kulttuuri- ja liikuntasetelit sekä hyvät kouluttautumismahdollisuudet.

Selvitykset

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Yhteystietomme

Lisätietoja tehtävästä antaa järjestelmäpäällikkö Katri Palomurto-Paakkanen, puh. +358 50 546 8969, pe 10.4. klo 9–10.

Lisäksi lisätietoja antaa yhteistyökumppanimme MPS:n seniorikonsultti Annina Ahlroth. Hänet tavoittaa puhelimitse ti 6.4. klo 15-16, puh. +358 20 746 9519.

Ensimmäisen kierroksen haastattelut toteutetaan Teamsillä viikolla 18. Toisen kierroksen haastattelut järjestetään Hämeenlinnassa viikolla 21 ja soveltuvuusarvioinnit toteutetaan viikolla 22–23.

Rekrytointiprosessi toteutetaan yhteistyössä MPS:n kanssa.

Hakemuksen lähettäminen

Toivomme hakemukset ensisijaisesti sähköisinä Valtiolle.fi-palvelun kautta. Voit kuitenkin hakea tätä työpaikkaa myös toimittamalla hakemuksesi kirjaamon postiosoitteeseen. Sekä hakemuksessa että kirjekuoressa tulee mainita haettavan tehtävän ID-numero. Kirjeen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä.

Oikeusrekisterikeskus kirjaamo
PL 157
13101 Hämeenlinna

Työnantaja

Oikeusrekisterikeskus (ORK) on oikeusministeriön hallinnonalainen asiantuntijavirasto ja ketterä digiajan suunnannäyttäjä. Vastaamme oikeushallinnon tietojärjestelmien digikehittämisestä ja ylläpidosta sekä rekisterinpidosta, tiedonhallinnasta ja varallisuusrangaistusten täytäntöönpanosta. Meillä työskentelee n. 220 henkilöä, joista runsaat 100 toimii Järjestelmäpalveluissa.

ORK:n Järjestelmäpalveluissa tehtävämme on kehittää, hankkia ja ylläpitää moderneja ja asiakasystävällisiä digipalveluja koko hallinnonalalle. Asiakkaitamme ovat oikeushallinnon toimintasektorit, kuten oikeusministeriö, Rikosseuraamuslaitos, ulosottovirastot, Syyttäjälaitos, Tuomioistuinvirasto sekä edunvalvonta- ja oikeusaputoimistot. Lisäksi johdamme tietojärjestelmähankkeita ja -projekteja yhteistyössä eri toimintasektoreiden ja muiden kumppaneiden kanssa.

Toimintaamme ohjaavat arvomme ovat vastuullisuus, yhteisöllisyys, edelläkävijyys ja asiakaskeskeinen tuloksellisuus. ORK kehittää ratkaisuja, joilla edetään kohti visiota: sujuvaa digitaalista oikeudenhoitoa.

Arvostamme projektiosaamista, ketteriä toimintatapoja sekä asiakaslähtöisyyttä. Meillä pääset jättämään kädenjälkesi oikeushallinnon uudenaikaiseen toimintaan ja olemaan tiiviisti mukana Suomen oikeudenhoidon digitalisaatiossa. Haluamme sinun viihtyvän työssäsi ja kehittyvän kanssamme.

www.oikeusrekisterikeskus.fi
www.x.com/oikeusrekisteri
www.linkedin.com/company/oikeusrekisterikeskus
www.instagram.com/oikeusrekisterikeskus
www.youtube.com/@oikeusrekisterikeskusork144

Tarjoamme työntekijöillemme kattavan työterveyshuollon, joustavat hybridityömahdollisuudet, lounastuen, kulttuuri- ja liikuntasetelit sekä laajan koulutustarjonnan.





Source link