Guest Experience Supervisor – Paradox Museum Helsinki – Työpaikat

Mikä ihmeen tekoäly imageresizer

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen 

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

 


Guest Experience Supervisor

Paradox Museum Helsinki

Paradox Museum Helsinki on ylittänyt 100 000 kävijän määrän vain viidessä kuukaudessa avajaisista – tule mukaan rakentamaan Helsingin yhden suosituimman nähtävyyden arkea ja elämyksiä!

Haemme nyt kahta uutta Guest Experience Supervisoria, jotka johtavat floor-henkilöstön työvuoroja ja varmistavat, että vieraittemme käynnit sujuvat elämyksellisesti ja unohtumattomasti. Iloiset asiakkaat ja kannustavat työkaverit tekevät työstä palkitsevaa ja mukavaa. Paradox Museum Helsingillä on interaktiivisia elämyshuoneita, jotka haastavat vierailijoiden aistit ja ajattelun, ja sinulla on mahdollisuus olla osa tätä ainutlaatuista kokemusta. Pääset työskentelemään uudessa museossa, joka sijaitsee erinomaisella sijainnilla Helsingin keskustassa ja saat tehtävään kattavan perehdytyksen.

Mitä teet

  • Johdat päivittäisiä floor-tiimin työvuoroja ja koordinoit työvuorosuunnittelua.

  • Vastaat ryhmävarauksista ja hyppäät myös ryhmien vetovastuuseen tarvittaessa.

  • Tuet tiimiä lippukassalla ja myymälässä (POS) sekä ohjaat asiakasvirtoja.

  • Varmistat näyttelytilojen siisteyden, viihtyvyyden ja turvallisuuden.

  • Kehität asiakaskokemusta: keräät havaintoja ja muutat ne teoiksi, jotka parantavat vierailua.

Ketä etsimme

  • Olet kokenut asiakaspalvelija, jolla on näyttöjä vuorojen johtamisesta ja tiimin ohjaamisesta.

  • Olet järjestelmällinen ja oma-aloitteinen, mutta myös innostava tiimipelaaja.

  • Kommunikoit sujuvasti suomeksi ja englanniksi (muu kielitaito plussaa).

  • Sinulla on joustoa työskennellä myös iltaisin ja viikonloppuisin.

Roolikohtaiset painotukset

Etsimme kahta Supervisoria, joilla on osittain eri painopisteet. Voit hakea toista tai molempia profiileja:

1. Operations & Groups

  • Osallistut työvuorosuunnitteluun ja aikataulujen hallintaan.

  • Vastaat ryhmävarausten koordinoinnista yhdessä tiimin kanssa.

  • Huolehdit yritys- ja koululaisryhmien vastaanotosta ja sujuvasta kierrosten rytmityksestä osana päivittäistä vuorotyötä.

2. Social Media & Events

  • Osallistut orgaanisen somesisällön suunnitteluun ja toteutukseen (IG, FB, TikTok).

  • Canva-osaaminen: ketterä visuaalisten materiaalien tuotanto yhdessä markkinoinnin kanssa.

  • Museo- ja sidosryhmätapahtumien koordinointi.

  • Yhteistyö markkinoinnin kanssa kampanjoiden näkyvyyden varmistamiseksi.

Mitä tarjoamme  

  • Uudenlaisen, kiehtovan interaktiivisen museoympäristön Helsingin keskustassa Fabianinkadulla.

  • Monipuoliset ja vaihtelevat työpäivät, joissa yhdistyvät asiakaspalvelu, tiimin johtaminen ja oman painotuksen mukaiset vastuualueet.

  • TES-mukaisen palkkauksen (yksityisen museoalan TES) sekä tehtäväkohtaisen tulospalkkion

  • Työvuorot ajoittuvat ma–su klo 8–20.30 välille, viikkotyöaika on 35h15 min

Haku

Haku alkaa 16.9.2025 ja päättyy 30.9.2025 klo 23.59. Haastattelut aloitetaan jo hakuaikana ja tehtävät täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä.

Toimi nopeasti, sillä haastattelemme sopivia hakijoita jo hakuaikana. Lähetä meille hakemuksesi ja CV:si ”Hae työpaikkaa” -painikkeen kautta. Lisätietoja tehtävästä saat lähettämällä meille sähköpostia. Kysymykset voi lähettää meilitse osoitteeseen [email protected].





Source link