VR FleetCare Asentaja
VR FleetCare Asentaja
Source link
VR FleetCare Asentaja
Source link
Haluatko tehdä työtä, jolla on merkitystä? Haluatko olla mukana vaikuttamassa siihen, miltä tulevaisuus näyttää, uudistamassa osaamista ja kehittämässä ratkaisuja työelämän tarpeisiin?
Haemme eri alojen osaajia työelämälähtöisen korkeakoulutuksen vakituisiin asiantuntijatehtäviin. Voit olla jo koulutusalan konkari tai uusi osaaja. Aiempi kokemus koulutusalalta ei siis ole välttämätöntä – edellytämme sinulta kuitenkin tehtävään soveltuvaa työkokemusta ja koulutusta sekä kiinnostusta alaa kohtaan. Tarjoamme sinulle kattavan perehdytyksen ja laaja-alaisen asiantuntijajoukon tuen, jotta pääset hyvin alkuun uudessa roolissasi.
Savonialaisten lisäksi pääset verkostoitumaan työssäsi erilaisten toimijoiden ja yritysten kanssa, joten arvostamme erityisesti positiivista asennetta, hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä valmiuksia työskennellä suomen ja englannin kielellä. Arvostamme myös digiosaamista.
Savonialaisena sinulla on mahdollisuus vaikuttaa tehtävänkuvaasi oman kiinnostuksesi ja osaamisesi mukaan. Joustavalla työllä haluamme tukea onnistumistasi työssä. Työajan joustot ja joustot työn tekemisen paikassa auttavat sinua työn ja vapaa-ajan yhteensovittamisessa. Tarjoamme sinulle myös modernit työtilat kampuksillamme sekä soveltuvat työvälineet työn toteuttamiseen ja yhteydenpitoon. Meillä Savoniassa yhteisöllisyys ja arjen kohtaamiset ovat merkittävä voimavara.
Innostuitko? Tutustu tarkemmin meillä avoinna oleviin unelmatyöpaikkoihin ja lähetä sähköinen hakemuksesi Kuntarekryn kautta. Hakuaika tehtäviin päättyy 8.3.2026.
Savonia on kansainvälinen työelämäläheinen korkeakoulu, joka kouluttaa, tutkii, kehittää ja innovoi. Meillä pääset tekemään merkityksellistä ja mielekästä työtä yhdessä Suomen parhaista ja innostavimmista työpaikoista. Tehtävämme tarjoavat erinomaisen näköalapaikan osaamisen uudistamisen ja ratkaisujen kehittämisen parissa sekä mahdollisuuden verkostoitua eri alojen asiantuntijoiden, yritysten, tutkimuslaitosten sekä muiden keskeisten sidosryhmien kanssa niin paikallisesti, valtakunnallisesti kuin kansainvälisestikin. Toimimme arvojemme mukaisesti luotettavasti, rohkeasti ja yhteisöllisesti. Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössämme.
Tällä menolla kohti unelmatyötä Savoniassa!
PS. Meillä avoinna olevat unelmatyöpaikat löydät jatkossakin savonia.fi/rekry
Voit myös liittyä mukaan osaajayhteisöömme, jonka kautta pidämme yhteyttä potentiaalisiin tulevaisuuden työntekijöihimme.
Parhaan arjen Mäntsälä!
Mäntsälän opetuspalveluissa toimintaamme ohjaa asiakaspalvelun näkökulma. Palveluiden keskiössä ovat lapset ja nuoret. Meitä yhdistää yhteinen tavoite oppilaiden ja henkilöstön hyvinvoinnin, pedagogiikan ja turvallisen oppimisympäristön kehittämiselle. Uskomme vastuulliseen työotteeseen ja tiimimäiseen työskentelytapaan. Tule mukaan rakentamaan yhdessä parhaan arjen paikkakuntaa. Toimimme tänään – katsomme tulevaan.
Haemme opetuspalveluihin kahta erityisluokanopettajaa toistaiseksi voimassa oleviin virkoihin 1.8.2026 alkaen. Virkojen sijoituspaikka tehtävän alkaessa on Riihenmäen koulu.
Erityisluokanopettajat toimivat yleisopetuksen ryhmien oppilaiden tukena ilman omaa pysyvää erityisluokkaryhmää niin, että he opettavat ryhmäkohtaisen ja osa-aikaisesti toteutuvan oppilaskohtaisen tuen lisäksi oppilaskohtaisen tuen oppilaita, joilla on tarve yli 50% erityisopettajan tuelle tai rajattuun oppimäärään.
Erityisluokanopettaja on osa erityisopetuksen tiimiä, johon kuuluu 7 erityisluokanopettajaa, koulunkäynninohjaajat ja laaja-alaiset erityisopettajat. Erityisopetuksen tiimi suunnittelee ja kehittää erityisopetuksen kokonaisuutta. Riihenmäen koulun erityisopetuksessa oppilaiden ja ryhmän tarpeet määrittelevät sen, miten erityisopetus toteutetaan. Samanaikaisopetus, joustavat ryhmittelyt ja jatkuva oppilaiden tarpeiden arviointi ja yhteistyö niin oppilaan, huoltajien, aineenopettajan, luokanopettajan kuin ohjaajien kanssa on tärkeää.
Hakijalta odotamme hyviä yhteistyötaitoja, opetussuunnitelman ja oppimisen tuen tuntemusta ja soveltamista opetuksen arjessa sekä erilaisten oppijoiden huomioimista opetuksessa. Arvostamme kehittävää ja kokeilevaa työotetta niin omassa opetuksessa kuin osana kouluyhteisöä. Etsimme henkilöä, joka tuo oman panoksensa yhtenäiskoulumme yhteisöllisyyden ja ilon luomiseen kouluarjessa. Odotamme kannustavaa ja hyvän huomaavaa, tuen tarpeet ja oppilaan tilanteen huomioivaa pedagogista otetta, jossa oppilasta tuetaan kasvamaan koululaisena ja ryhmän jäsenenä.
Riihenmäen koulu sijaitsee Mäntsälän kunnan keskustassa kävelymatkan päässä juna-asemalta. Koulu toimii yhdessä rakennuksessa. Riihenmäen koulu on yhtenäiskoulu, jossa opiskelee noin 630 oppilasta. Kuluvana lukuvuonna luokilla 1-6 ryhmiä on yhteensä 14. Luokilla 7-9 ryhmiä on 21. Koulussa toimii erityisluokkia, valmistavan opetuksen ryhmä ja painotetun opetuksen yrittäjyysluokkia. Riihenmäen koulun toiminnassa näkyvät arvomme ilo, luovuus, välittäminen, vastuullisuus, kannustus ja yhteishenki. Mottomme on olla samalla puolella niin hyvissä kuin haastavissa tilanteissa.
Olisitko sinä osa Riihiksen porukoita? Näin mahdolliset tulevat työkaverisi kertovat omasta työpaikastaan:
”Riihiksessä moni arjen asia toimii hyvin. Kysymyksiin saa vastauksia ja asioita selvitetään. Itse olen Riihiksessä saanut keskittyä paljon opettamiseen ja tärkeäksi katsomiini asioihin.”
”Riihis on reilu työpaikka. Riihiksellä et jää yksin. Riihiksellä olet osa yhteisöä.”
”Riihiksessä et työskentele yksin, vaan osana erittäin ammattitaitoista henkilökuntaa. Työyhteisö puhaltaa vahvasti samaan hiileen. Lasten ja nuorten oppimista tuetaan yhdessä oppilasta kuunnellen. Oppimisen ja opetuksen puitteet ovat kunnossa. Opettajuutta tuetaan. Ympäristö tukee monenlaista oppimista. Napakymppi valinta!”
”Tervetuloa valoisaan kouluun hyvien liikenneyhteyksien varrelle. Tarjolla on seuraa iloisessa, osaavassa ja luotettavassa porukassa. Koulun mielenkiintoiset ja vaihtelevat tilat tarjoavat virikkeitä ja ympäröivässä luonnossa on kiva ulkoilla ja liikkua.”
”Lämmin ilmapiiri, jonka ansiosta jokaisena aamuna on kiva tulla töihin.”
Kelpoisuusvaatimukset määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/98 mukaan. Alkuperäiset kelpoisuuden osoittavat tutkintotodistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä.
Palkkaus ja virkasuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen opetushenkilöstön virkaehtosopimuksen (OVTES) mukaan. Lisäksi voidaan maksaa vuosisidonnaista lisää aiemman työkokemuksen perusteella. Kelpoisuusvaatimukset täyttävälle erityisopettajalle maksetaan lisäksi TVA-korvausta 191,22 eur/kk. Viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Mäntsälä on koulutus- ja kehitysmyönteinen kunta. Tuemme työssä jaksamista liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun avulla.
Virkaan valitun on toimitettava selvitys terveydentilastaan ja esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi, 504/2002) viimeistään 30 päivän kuluessa valitsemispäätöksen tiedoksisaannista.
Kelpoisten hakijoiden puuttuessa tehtävä voidaan täyttää määräaikaisesti.
Lisätietoja tehtävästä antaa Riihenmäen koulun rehtori Saija Hellström, puh. 040 314 5420 tai apulaisrehtori Pia Uronen, puh. 040 314 5427. [email protected].
Jätä hakemuksesi sähköisesti 15.3.2026 mennessä osoitteessa: Avoimet työpaikat – mantsala.rekrytointi.com. Liitä hakemukseen hakukirje ja ansioluettelosi. Toivomme hakemuksia eri ikää, sukupuolta, taustaa ja erilaisia vähemmistöjä edustavilta henkilöiltä.
Mäntsälä on vireä ja vehmas kunta, jossa eletään turvallista, ihmisenkokoista arkea sujuvien palveluiden, monipuolisten vapaa-ajan mahdollisuuksien ja kätevien liikenneyhteyksien äärellä. Kunnan keskeiset arvot, turvallisuus, osallistava yhteisöllisyys ja vastuullinen, kehittävä vire ohjaavat toimintaamme. Haluamme olla parhaan arjen paikkakunta, jossa on hyvä elää, työskennellä ja yrittää.
Hakuaika alkaa: 02.03.2026 08:00Hakuaika päättyy: 17.03.2026 23:59
Etsimme a la carte kokkeja kesäsesonkiin. Kokkina vastuullasi on a la carte -ruokien, lounasruokien ja erikoistilaisuuksien valmistus. Työskentelet keittiömestarin ja keittiön vuoromestarin tukena ja huolehdit omasta työvuorostasi, jotta ravintolamme laatu ja tehokkuus pysyvät korkealla tasolla.
Espoossa sijaitseva viihtyisä a la carte -ravintola etsii kesäkaudelle motivoituneita tekijöitä vahvistamaan salitiimiään. Ravintola sijaitsee hieman huonojen kulkuyhteyksien päässä, joten oman auton käyttömahdollisuus on iso etu. Kesäkausi on vilkas ja tarjoaa monipuolista työtä hyvässä porukassa.
Työt alkavat huhti-toukokuun aikana ja jatkuvat syyskuun loppuun saakka. Työvuorot painottuvat iltoihin ja viikonloppuihin.
Odotamme sinulta:
• Joustavuutta työaikojen suhteen sekä oma-aloitteisuutta, tartut työhön hyvällä asenteella
• Pystyt työskentelemään kiireessäkin ja otat vastuun työstäsi
• Palvelet asiakkaita sujuvasti suomeksi tai englanniksi
• Sinulta löytyvät anniskelu- ja hygieniapassit sekä mahdollisesti kokemusta ravintola-alalta
• Olet loistava tiimipelaaja, joka kannustaa työkavereitaan kiireidenkin keskellä
• Hymy ei hyydy ja naurukin on herkässä, vaikka tilanteet välillä vaihtuvat nopeasti
Tarjoamme sinulle:
• Työpaikan kasvavassa ravintola-alan yrityksessä, jossa sinulla on mahdollisuus edetä pitkälle urallasi. Kauden päätyttyä on mahdollisuus työllistyä yrityksen muissa toimipisteissä.
• Pienen ja tiiviin tiimin, jossa myös sinulla on mahdollisuus loistaa ja joka tukee kehittymistäsi
• Monipuolisen ja mielenkiintoisen työnkuvan, jossa sinulla on mahdollisuus tuoda omaa kädenjälkeä esille
• Ravintola-alan yllätyksellisyyden ja laaja-alaisuuden tuoman monipuolisen työnkuvan
• Kilpailukykyisen palkkauksen
Oletko valmis tarttumaan tilaisuuteen?
Haluamme tehdä työnhausta sinulle vaivatonta ja helppoa. Jätä yhteystietosi sekä lyhyt kuvaus itsestäsi ja osaamisestasi alla olevan hakulomakkeen kautta.
Aloita kesäsi uudessa työssä ja lähetä hakemuksesi jo tänään!
Ota yhteyttä:
Sähköposti: [email protected]
Löydät meidät myös tiktokista!
Kesäkokki golfklubin ravintolaan (Koto Golf)
Source link