James Ashworth - tyopaikkailmoitukset.fi

Huoltopäällikkö – Firesafe Finland Oy – Työpaikat

mennessä James Ashworth | loka 12, 2025 | Etätyö

Firesafe Finland Oy on osa Firesafe-konsernia, joka on Pohjoismaiden suurin rakenteellisen palontorjunnan toimija. Tavoitteenamme on varmistaa paloturvallisuus kaikkialla, missä ihmiset tekevät töitä, asuvat ja liikkuvat sekä tarjota asiakkaillemme innovatiivisia ja tehokkaita palontorjuntaratkaisuja.

Haemme kokenutta ja kehitysorientoitunutta huoltopäällikköä johtamaan ja kehittämään huolto- ja asennuspalvelujamme kokonaisvaltaisesti. Tehtävässä pääset vaikuttamaan paitsi huollon operatiiviseen toimintaan myös koko yrityksen palvelutarjonnan laajentamiseen Suomessa. Toimipisteemme sijaitsee Vantaan Kivistössä.

Tehtävänkuvaus

Huoltopäällikkönä vastuullasi on

Huolto- ja asennuspalveluiden strateginen ja operatiivinen johtaminen sekä jatkuva kehittäminen

Kiinteistöjen paloturvallisuuspalveluiden ja -tuotteiden myynti sekä tarjousten laadinta nykyisille ja uusille asiakkaille

Huollon asennustoiminnan suunnittelu (noin 10 asentajaa) ja kehittäminen (esim. asentajien rekrytointi, hankinnat, resurssienhallinta)

Päivittäisen huoltotoiminnan organisointi ja johtaminen (esim. asennustöiden koordinointi, työmaiden johtaminen, laskutus ja tarjouslaskenta)

Tässä tehtävässä pääset rakentamaan huoltotoiminnasta entistä asiakaslähtöisempää, tehokkaampaa ja kannattavampaa kokonaisuutta yhdessä muun organisaation kanssa.

Odotamme sinulta

Kokemusta huollon tai teknisten palveluiden johtamisesta

Kokemusta paloturvallisuusalalta (tai vahvaa halua oppia)

Kykyä johtaa sekä ihmisiä että prosesseja

Myyntihenkisyyttä ja asiakaslähtöistä työskentelytapaa

Ajokorttia ja valmiutta matkustaa Suomessa

Sujuvaa suomen kielen taitoa, hyviä viestintätaitoja ja IT-valmiuksia

Englannin kielen taito katsotaan eduksi

Tarjoamme sinulle

Monipuolisen ja vastuullisen roolin kasvavassa vakavaraisessa yrityksessä

Mahdollisuuden kehittää, kehittyä ja vaikuttaa aidosti

Ympärillesi ammattitaitoisen ja hyvähenkisen tiimin

Kilpailukykyisen palkan (45 000–55 000 € / vuosi, kuukausipalkaksi muutettuna 3 600 – 4 400 euroa) lopullinen palkka määräytyy kokemuksen ja osaamisen perusteella

Tilanteen mukaan mahdollisuuden etätyöhön

Edenred-lounasedun ja virike-edun

Kattavat työterveyspalvelut (henkilöstömme on vakuutettu tapaturmien varalle myös vapaa-ajalla)

Lähetä hakemuksesi ja CV mahdollisimman pian, käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana.

Työtehtävään liittyvät tiedustelut puhelimitse: 040 552 9667 / Anton Vänskä

Tarjoamme asiakkaillemme laajan valikoiman paloturvallisuuteen liittyviä palveluita. Palvelutuotannon lisäksi maahantuomme käsisammuttimia, pikapaloposteja, palo- ja häkävaroittimia sekä muita paloturvallisuuteen liittyviä tuotteita ja varaosia. Tuotevalikoimastamme löytyvät FIRESAFE -palokatkotuotteet, jotka ovat kehitetty vuosikymmenten aikana urakointimme ja kokemuksemme pohjalta.

Tehtävämme on varmistaa ihmisten ja omaisuuden turvallisuus, yli 40 vuoden kokemuksella. Huolehdimme palo- ja henkilöturvallisuuspalveluista, tarjoten näkökulmaa ja ratkaisuja silloin kun niitä tarvitaan. Huolehdimme paloturvallisuuspalveluiden-, järjestelmien-, ja ympäristöjen tarkastuksista, asennuksista, kehittämisestä sekä turvallisesta ja sujuvasta palvelusta tarpeiden mukaisesti.

Toimimme läpi Suomen, Hangosta Ivaloon. Yli 30 paloturvallisuuden ammattilaisen voimin huolehdimme, että palvelemme asiakkaitamme kustannustehokkaasti ja monipuolisesti.

Palkka 45 000–55 000 € / vuosi, kuukausipalkaksi muutettuna 3 600 – 4 400 euroa; lopullinen palkka määräytyy kokemuksen ja osaamisen perusteella

Source link

Telineasentajia pääkaupunkiseudulle – VISIO Henkilöstöratkaisut – Työpaikat

mennessä James Ashworth | loka 12, 2025 | Asentaja

Duunitori™ on Suomen suurin työnhakukone ja uudenaikainen rekrytointimedia. Se kokoaa yhteen avoimet työpaikkailmoitukset ja ohjaa ne oman portaalinsa lisäksi sadoille ylläpitämilleen sosiaalisen median sivuille. Duunitorin työelämäosio tarjoaa ajankohtaisia vinkkejä ja uutisia liittyen työnhakuun, työelämään ja rekrytointiin. Duunitori on luotettu kumppani rekrytoinnissa, rekrytointimarkkinoinnissa sekä strategisessa työnantajakuvan (employer branding) kehittämisessä.

Asiakaspalvelu,
käyttöehdot työnhakijalle,
tietosuojaseloste työnhakijalle,
käyttöehdot työnantajalle,
tietosuojaseloste työnantajalle,
saavutettavuusseloste,
avaa evästeasetukset.

Source link

Hankinnan asiantuntija – Sato Asunnot Oy – Työpaikat

mennessä James Ashworth | loka 12, 2025 | Asiantuntija

Meillä työskentelee yli 300 asumisen ammattilaisen ystävällinen ja rento joukko. Me satolaiset teemme työtä ammattitaidolla, asiakasta lähellä. Avoimuus, yhdessä tekeminen sekä ilo omasta ja kollegoiden onnistumisesta vievät meitä kohti yhteisiä päämääriä. Haemme nyt kokenutta strategisen hankinnan ammattilaista liittymään dynaamiseen tiimiimme määräaikaisella (12kk) sopimuksella.

Päätehtäviisi kuuluvat omien vastuukategorioidesi osalta hankintastrategioiden kehittäminen ja toteuttaminen yhteistyössä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa, hankintaprosessien suunnittelu ja toteuttaminen sekä sopimusten kokonaisvaltainen hallinta. Lisäksi vastaat oma-aloitteisesti omien kategorioiden toimittajayhteistyön rakentamisesta ja kehittämisestä sekä riskienhallinnan toimenpiteiden suunnittelusta ja toteutuksesta.

Hankinnan asiantuntijan roolissa sinulla on olennainen vaikutus SATOn liiketoiminnan kustannustehokkuuteen ja vastuullisuuteen. Osallistut hankinnan prosessien kehittämiseen, kuten sopimustenhallintaan, kilpailutuksiin, riskienhallintaan ja toimittajayhteistyöhön, sekä työskentelet aktiivisesti sisäisten sidosryhmien kanssa yli osastorajojen. Lisäksi osallistut SATOn strategian toteuttamiseen ja liiketoiminnan kehittämiseen yhdessä hankintatiimin kanssa, varmistaen, että hankintaprosessit tukevat yrityksen tavoitteita sekä noudattavat SATOn arvoja. Kategoriavastuusi sisältävät pääasiassa SATOn asuntokannan ylläpitoon ja korjauksiin liittyviä palvelu- ja tuotehankintoja.

Tehtäviisi kuuluu

Omien hankintakategorioiden proaktiivinen kehittäminen ja hankintaprosessien suunnittelu ja toteutus yhteistyössä sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa

Yrityksen tavoitteiden saavuttamisessa tukeminen sekä hankintojen kustannustehokkuuden, vastuullisuuden ja riittävän laatutason varmistaminen

Omien hankintakategorioiden sopimustilanteen kokonaisvaltainen hallinta – sopimusten laatiminen ja päivittäminen

Toimittajayhteistyön rakentaminen ja kehittäminen yhteistyössä sisäisten sidosryhmien kanssa

Riskienhallinnan toimenpiteet ja toimittaja-auditoinnit

Osallistuminen hankinnan prosessien ja työkalujen jatkuvaan kehittämiseen

Odotamme sinulta

Vähintään muutaman vuoden kokemusta monipuolisista strategisen hankinnan tehtävistä

Soveltuvaa korkeakoulututkintoa (esimerkiksi kaupallinen tai tekninen ala)

Erinomaisia neuvottelu- ja vuorovaikutustaitoja

Analyyttista ja strategista ajattelutapaa

Proaktiivista ja itsenäistä otetta omien hankintakategorioiden johtamiseen ja kehittämiseen

Tehtävässä onnistuminen vaatii

Hyvää palvelu- ja tiimipelaaja-asennetta, ongelmienratkaisukykyä, halua oppia uutta ja kehittää omaa osaamista

Hyviä vuorovaikutustaitoja

Suomen ja englannin kielen kirjallista ja suullista taitoa

Tehtävään soveltuvaa koulutusta tai käytännön kokemusta

Kykyä kehittää hankintoja pitkäjänteisellä ja tavoitteellisella otteella

Tarjoamme sinulle

Kilpailukykyisen palkkausmallin

Tiimin ja työympäristön, jossa on hyvin monipuolista osaamista.

Mahdollisuuden kehittyä ja kouluttautua organisaatiossa, jossa panostetaan jatkuvaan oppimiseen.

Tiiviin työyhteisön, jossa viihdytään. Tuoreimman tutkimuksen mukaan 90 % satolaisista pitää yritystä erittäin hyvänä työpaikkana.

Matalahierarkkisen organisaatiorakenteen, jossa on nopea päätöksenteko.

Modernit työtilat Helsingissä hyvien liikenneyhteyksien päässä sekä hybridimallisen työskentelykulttuurin, jossa voit osittain tehdä töitä myös etänä.

Hyvät työsuhde-edut: Laaja työterveyshuolto, vapaa-ajan vakuutus, liikunta- ja kulttuuriedut, työpaikalla oma kuntosali, käyttöoikeus yhtiön lomamökkeihin Himoksella ja Vuokatissa sisältäen rinnekortit.

Kiinnostuitko?

Hae paikkaa viimeistään 13.10.2025 ja lisää hakemukseesi palkkatoiveesi. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Tehtävä on määräaikainen ja alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä.

Lisätietoja tehtävästä: Hankintajohtaja Jaana Nikunen, 0503398332. Soittoajat: ma 29.9. klo 12-13, ma 6.10. klo 12-13 tai pe 10.9. klo 12-13. Tehtävään valitulle henkilölle tehdään luotettavuusselvitys.

Source link

Research Professor / Associate Research Professor in Mineral Processing, Geologian tutkimuskeskus – Outokumpu

mennessä James Ashworth | loka 11, 2025 | Koulutus

At GTK, we aim to work for the Earth and for Us. We conduct objective research to find solutions to challenges posed by climate change, the energy transition, and the circular economy. Our 400 experts are specialists in the mineral economy, green energy, water management, the environment, and digital solutions. Together with our Finnish and global partners, we are building a sustainable and carbon-neutral future. GTK is a research organization governed by the Finnish Ministry of Employment and the Economy. www.gtk.fi/en

Research Professor / Associate Research Professor in Mineral Processing

The Geological Survey of Finland (GTK) is looking for a Research Professor or Associate Research Professor in Mineral Processing. You will work in the Circular Economy Solutions unit and collaborate with GTK’s researchers and external partners. Outokumpu is the primary office location for this role. While your official office location can also be Espoo, Kokkola, Kuopio, or Rovaniemi, and you can also work remotely in a flexible manner in Finland, regular presence in Outokumpu is essential to successfully carry out the responsibilities of the position.

In this role, you will develop cutting-edge research, innovations, and customer-oriented applications by utilizing GTK Mintec’s advanced facilities. You are expected to successfully apply for competitive research funding, initiate and lead national and international scientific and innovation projects, and contribute to GTK’s strategic expertise in mineral processing.

GTK Mintec offers a unique research environment for mineral processing, including state-of-the-art pilot-scale infrastructure that enables development and testing across the entire value chain. Learn more about GTK Mintec’s infrastructure: GTK Mintec | GTK

We expect

As a qualification requirement, you must hold a doctoral degree in a relevant field (e.g., mineral processing, mining engineering, geology, geometallurgy) and strong expertise in mineral processing technologies and methods.
You have extensive and relevant multi-disciplinary post-doctoral level experience, depending on the level of professor position sought.
You have conducted academic research in your field, which is clearly reflected in outstanding publication record in national and international peer-reviewed journals and/or books.
You are a recognized international expert in mineral processing, with demonstrated ability in process development, optimization, and pilot-scale testing.
You have experience in ensuring occupational safety in both mineral processing research and industrial production environments.
You have the ability to identify and address societally relevant challenges related to the circular economy.
You have experience in scientific leadership and project management.
You have a solid track record of receiving competitive external project/research funding.
You have international networks and experience in international collaboration.
Excellent communication skills in English, as well as excellent interpersonal skills, are essential.

We appreciate

Knowledge of critical raw materials processing and traceability.
Experience in circular economy applications and environmental impact assessment.
Understanding of process digitalization and automation.

We offer

GTK is an international and diverse work community where everyone’s input is valued. Our employees have the opportunity to influence their own work and work remotely in Finland. At GTK we are determined to renew our operations and expertise. We take care of our employees’ well-being with our wide range of activities that support well-being at work. In addition, we offer central government holiday benefits and a modern and multi-location work, such as flexible working hours. Find out more about us: www.gtk.fi/en/careers-at-gtk/

Information about pay

The total salary at the beginning of employment will be EUR 5719-6094 per month for Associate Research Professor and EUR 6707-7147 per month for Research Professor. The salary is determined by the competence and the career path phase of the person selected for the position.

Other details

The successful applicant will be selected to a permanent Senior Scientist position and appointed to a professor position (either Research Professor or Associate Research Professor) for a period of five years with the possibility of continuation to a second 5-year term or permanent appointment to a research professorship. The preferred starting date is 1.4.2026 or by agreement. The position includes a probationary period.

For more information about the position, please contact Director (Science and Innovations), Dr. Saku Vuori 13.10.2025 14:00-16:00 (tel. +358 29 503 0216), or your future supervisor, Head of Unit (Circular Economy Solutions), Dr. Marja Lehtonen, 10.10.2025 14:30-16:00 (tel. +358 29 503 2183).

We consciously advance the diversity and equality of our staff, so we encourage many kinds of people from diverse backgrounds to apply for our positions. Our work community is made up of more than 20 different nationalities, which is one example of our diversity.

Please send your application in English through the valtiolle.fi-service latest on 17.10.2025 at 16:15 (EET), using service key 15315.

Your application should include:

scientific resume/CV
list of publications
a motivation letter, including brief summaries of research activities carried out so far (with aspects of customer interface work, societal impact of research, and dissemination of research results)
a concise research plan illustrating your future research activities at GTK
the names and contact information of 3 referees

The interviews are scheduled to take place in November.

We may conduct a personal background check of the person selected to the position if the person allows it (Security Clearance Act 726/2014). For more information about the security clearance process and the rights of the subject of the background check, visit www.supo.fi.

The recruitment process will include an aptitude assessment and a scientific assessment, involving a scientific lecture and external peer assessment.

Please note that the names of the applicants and the applications and their attachments are public.

Source link

Ravintolatyöntekijöitä Noho Partnersin Ravintoloihin – Yes Your Excellent Staff – Työpaikat

mennessä James Ashworth | loka 11, 2025 | Ravintola-ja-matkailuala

Ravintolatyöntekijöitä Nohon Partnersin ravintoloihin ja kohteisiin

Etsimme ravintola-alan ammattilaisia ja tulevaisuuden tähtiä liittymään Noho Partnersin huikeaan tiimiin!

Noho Partners on yksi Suomen suurimmista ja monipuolisimmista ravintola-alan toimijoista. Meillä työskentelet osana inspiroivaa työyhteisöä, jossa pääset kehittymään, vaikuttamaan ja ennen kaikkea viihtymään. Etsimme nyt ravintolatyöntekijöitä erilaisiin rooleihin eri puolilla Suomea – olitpa kokenut konkari tai intoa puhkuva aloitteleva osaaja, meillä voi olla paikka juuri sinulle!

Haemme työntekijöitä mm. seuraaviin tehtäviin:

Tarjoilija
Baarityöntekijä
Keittiöapulainen
Kokki
Astiahuoltaja
Plokkari

Työtehtävät ja työajat voivat vaihdella kohteen ja tarpeen mukaan – tarjoamme joustavia mahdollisuuksia niin osa-aikaisille kuin kokoaikaisille työntekijöille.

Toivomme sinulta: