Sukitusasentajia Tampere ja Helsinki – Virra Talotekniikka Oy – Työpaikat

Sukitusasentajia Tampere ja Helsinki – Virra Talotekniikka Oy – Työpaikat


Virra Talotekniikka konserni on kotimainen ja koko Suomen alueella palveleva nykyaikaisten kustannustehokkaiden putkistosaneerausten asiantuntija yli 20 vuoden kokemuksella. Erikoisosaamistamme ovat viemärisaneeraukset sukittamalla sekä erilaiset putkistojen tutkimus-, huolto- ja korjauspalvelut. Keskitymme pääosin isompien kiinteistöjen kuten kerrostalojen, liikekiinteistöjen ja julkisten kiinteistöjen viemärisaneerauksiin sekä huolto- ja korjaustöihin.

Haemme nyt viemärien sukitusasentajia Tampereelle ja Helsinkiin vakituiseen työsuhteeseen. Tampereella voimme tarjota alan kokeneille ammattilaisille myös vastuullisempaa nokkamiehen tehtävää.

Työtehtävät:

Jotta voit toimia sukitusasentajana sinulla olisi hyvä olla:

  • Reipas ote työhön ja hyvä asenne

  • Kokemusta LVI- , saneeraus- tai rakennusalalta

  • Aiempi kokemus sukituksesta tai viemärin pinnoituksesta katsotaan eduksi.

Tarjoamme sinulle: 

  • Kilpailukykyisen palkan kokemuksen ja osaamisen mukaan

  • Hyvän perehdytyksen ja koulutuksen tehtävään

  • Hyvät työkaverit ja viihtyisän työilmapiirin

  • Kunnon työkalut ja hyvät edellytykset tehdä töitä

  • Kokeneen ja sitoutuneen organisaation tuen

Virra Talotekniikka toimii valtakunnallisesti ja meillä on tällä hetkellä toimipisteet Helsingissä, Tampereella, Turussa, Lahdessa, Kouvolassa ja Seinäjoella. Panostamme henkilöstön hyvinvointiin ja haluamme että meillä on jatkossakin hyvä työilmapiiri, jossa on mielekästä tehdä töitä. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja avoimet paikat täytetään sopivien henkilöiden löydyttyä. Mikäli tehtävästä on kysyttävää, soita tai laita viestiä Jani Haapalainen 040 769 4989 / [email protected].





Source link

Sukitusasentajia Tampere ja Helsinki – Virra Talotekniikka Oy – Työpaikat

Mepco HRM -asiantuntija, Accountor (Aspia Group) – Accountor – Työpaikat


Osana Aspia-konsernia, me Accountorilla olemme asiantuntijayhteisö, joka seisoo rohkeiden kasvajien rinnalla. Tehtävämme on tehdä monimutkaisesta liiketoiminnasta selkeää, jotta asiakkaamme voivat keskittyä kasvuun. Meille kasvu ei ole vain lukuja, vaan ennen kaikkea ihmisten ja ideoiden kehittymistä.

Kasvumme myötä haemme Asiakasratkaisut-tiimiimme sinua,

MEPCO HRM -asiantuntija

Haemme osaavaa ja ratkaisukeskeistä asiantuntijaa vahvistamaan asiakasratkaisujen tiimiämme. Asiakasratkaisut-tiimissä vastaamme uusien Mepco-asiakkaiden käynnistyksistä, nykyasiakkaiden uusien ratkaisujen suunnittelusta ja toteutuksesta sekä tuemme myyntitiimiämme.

Tehtävässä pääset työskentelemään monipuolisissa ja vaihteleviessa Mepco HRM -asiakasprojekteissa ja suunnittelemaan ratkaisuja yhdessä asiakkaidemme kanssa.

Mitä tehtävä sisältää?

  • Osallistut uusien HR- ja palkkahallinnon asiakkaidemme käyttöönottoprojekteihin, toimien projektin tarpeiden mukaan joko toteuttajana tai projektipäällikkönä.
  • Olet mukana nykyisten asiakkaidemme ratkaisujen suunnittelussa ja toteutuksessa, varmistaen, että ratkaisut tukevat asiakkaiden liiketoimintaa parhaalla mahdollisella tavalla.
  • Teet tiivistä yhteistyötä asiakkaiden ja sisäisten tiimien kanssa, jotta projektit etenevät sujuvasti ja asiakastyytyväisyys säilyy korkealla tasolla

Työskentelet luontevasti itsenäisesti, mutta olet myös aktiivinen työtoveri tiimissä. Kaikkea ei tarvitse osata itse ja siksi osaamisen jakaminen onkin tärkeää – yhdessä olemme enemmän ja yhdessä onnistumme!

Tiimiläisemme työskentelevät Suomen eri toimistoiltamme. Hybridityömallin sekä joustavan työajan avulla saat arkesi rullaamaan jouhevasti ja tasapainoisesti. Haluamme kuitenkin nähdä sinut viikoittain toimistolla ja Accountorin laajasta toimistoverkostosta löytyykin toimisto joka puolelta Suomea.

Kulttuurimme on avoin ja mutkaton, meillä on rehellinen tekemisen meininki. Meillä pääset tutustumaan laajalti eri toimialoihin, kehittämään ammattitaitoasi ja saat mahdollisuuksia kasvuun ja kehttymiseen. Saat ympärillesi alan johtavan kansainvälisen yrityksen asiantuntevan yhteisön ja mukavan tiimin. Tullaksemme työssämme koko ajan paremmiksi sparraamme toisiamme ja jaamme osaamista aktiivisesti.

Toivomme sinulla olevan

  • Laaja-alaista Mepco HRM -järjestelmäosaamista ja kykyä hyödyntää sitä monipuolisesti asiakasratkaisuissa
  • Kokemusta ratkaisusuunnittelusta ja kykyä luoda toimivia, asiakaslähtöisiä järjestelmäkokonaisuuksia
  • Kykyä yhdistää asiakkaan liiketoimintaympäristö ja työsuhteen elinkaaren hallinnan ratkaisut, tavoitteena sujuvat prosessit, integroidut kokonaisuudet, kustannustehokkuus ja erinomainen käyttökokemus
  • Kokemusta käyttöönottoprojektien läpiviennistä, mukaan lukien tekninen toteutus, projektinhallinta ja johtaminen
  • Ymmärrystä HR- ja palkkahallinnon keskeisistä prosesseista ja käytännöistä
  • Hyvää englannin kielen taitoa; ruotsin kielen osaaminen katsotaan eduksi
  • Asiakaslähtöistä ja konsultatiivista otetta, taitoa kuunnella ja löytää asiakkaalle paras mahdollinen ratkaisu
  • Itsenäistä ja vastuullista työskentelytapaa: osaat priorisoida, organisoida ja viedä työsi laadukkaasti maaliin

Meillä viihtyvät uteliaat ja yhteistyökykyiset ammattilaiset, jotka välittävät ihmisistä ja asiakkaiden menestyksestä. Uskot, että selkeys syntyy yhdessä tekemällä, ja näet merkityksen siinä, että työsi tukee asiakkaidemme kasvua – ja sen kautta yhteiskuntaa, jossa syntyy työtä, hyvinvointia ja uusia mahdollisuuksia.

Liity tiimiin ja kasva kanssamme!

Seuraavaksi haluamme kuulla sinusta. Lähetäthän CV:n ja hakukirjeen (pdf-muodossa) oheisen linkin avulla mahdollisimman pian, viimeistään kuitenkin keskiviikkona 11.2.2026. Huomaathan, että emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja saatamme aloittaa haastattelut heti sopivan hakijan löydyttyä.

Olethan rohkeasti yhteydessä, mikäli sinulle heräsi kysymyksiä tai haluaisit kuulla lisää tehtävästä tai työyhteisöstämme. Lisätietoja antaa sähköpostitse palkkaava esihenkilö Merja Popper, Palvelujohtaja, Asiakasratkaisut: [email protected] Merja myös keskustelee mielellään kanssasi, mutta otathan yhteyttä ensin sähköpostitse, niin voitte sopia teille molemmille sopivan keskusteluajan.

Meistä lyhyesti

Accountor kuuluu Aspia-konserniin, joka on Pohjois-Euroopan johtava teknologiavetoisten taloushallinnon, HR:n, palkanlaskennan, verotuksen ja neuvonantopalveluiden tarjoaja. Suomessa toimimme yli 30 paikkakunnalla noin 1000 asiantuntijan voimin.

Aspia-konsernin yli 3 100 asiantuntijaamme työskentelee 160 toimistossa Ruotsissa, Suomessa, Norjassa, Tanskassa, Alankomaissa ja Ukrainassa. Palvelemme yli 39 000 asiakasta, pienistä yrityksistä suuriin kansainvälisiin konserneihin. Konsernin liikevaihto on noin 350 M€.

Haluamme, että viihdyt

  • Onnistumiset huomataan ja hyvä työ saa arvoisensa kiitoksenTukenasi on arvokas kollegaverkosto sekä mukavat tiimikaverit.
  • Saat käyttöösi lounas- ja virike-edun sekä kattavan vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen.
  • Monipuoliset koulutusmahdollisuudet tehtävään soveltuvilla sisäisillä ja ulkoisilla koulutuksilla.
  • Palkka määräytyy tehtävän, kokemuksen ja osaamisen mukaan.
  • Päivittäinen työaika on keskimäärin 7,5 tuntia ja käytössä on liukuva työaika.
  • Ohjattu liikuntahetki kaksi kertaa viikossa työpäivän ohessa personal trainerin johdolla.
  • Tiimiraha yhteisiin aktiviteetteihin ja tiimihengen vahvistamiseen.





Source link

Sukitusasentajia Tampere ja Helsinki – Virra Talotekniikka Oy – Työpaikat

Varhaiskasvatuksen opettaja, Mäntsälän kunta – Mäntsälä


Parhaan arjen Mäntsälä!Mäntsälän varhaiskasvatuksessa painopisteinä ovat leikin kehittäminen sekä pienten lasten kielenkehityksen ja lukivalmiuksien tukeminen. Ketterät kokeilut mahdollistavat toiminnan joustavan kehittämisen. Mäntsälän varhaiskasvatuksessa työskentelet osana kuuden päiväkodin johtajan päiväkotikokonaisuutta, noin 800 lapsen varhaiskasvatuksessa.

Tervetuloa joukkoomme, sinä varhaiskasvatuksen ja leikin ammattilainen. Etsimme joukkoomme kahtakymmentä (20) varhaiskasvatuksen opettajaa toistaiseksi voimassa oleviin työsuhteisiin 3.8.2026 alkaen. Tehtävien ensisijaiset sijoituspaikat on työsuhteen alkaessa Anttilan päiväkoti (2), Hyökännummen päiväkoti (4), Kaunismäen päiväkoti (6), Koskenrannan päiväkoti Amanda (4), Nummisten päiväkoti (1), Myllytontun päiväkoti (1) sekä Heikkilän päiväkoti (2). Huomioimme myös valmistumassa olevat hakijat.

Varhaiskasvatuksen opettajana olet tiimisi vetäjä ja vastaat ryhmäsi pedagogisesta suunnittelusta ja toiminnasta toteuttaen sitä yhdessä muun meidän osaavan henkilöstön kanssa. Odotamme hyvään tiimiimme sinua, joka tuet lasten osallisuutta ja kehität leikkiä lapsen parhaaksi. Työsi lähtökohtana on vasun hengen mukaisesti ymmärrys lapsen arjen kokonaisvaltaisuudesta. Olet varhaiskasvatuksen opettajana lämpimästi ja ammatillisesti taitava yhteistyöntekijä ja myönteinen vuorovaikuttaja niin lasten, työkavereiden kuin huoltajienkin kanssa. 

Lyhyet kuvaukset päiväkodeista ja niiden sijainnit löydät Tarinakartasta Päiväkodit – Mäntsälän kunta (mantsala.fi). Mäntsälän päiväkodeissa työskentelee yksi tai kaksi päiväkotiapulaista päiväkodin koon mukaisesti. Varhaiskasvatuksen apulaisjohtajat vahvistavat päiväkotien pedagogista työtä. Lisäksi nimetty kveo käy säännöllisesti konsultoimassa ja mallintamassa toimintaa päiväkodeissa ja kiertävä lastenhoitaja sijaistaa henkilöstön poissaoloja. 

Tehtävän kelpoisuusvaatimukset määräytyvät varhaiskasvatuslain (540/2018) 26 § tai 75 § mukaan. Varhaiskasvatuksen opettajan kelpoisuusvaatimuksena on vähintään kasvatustieteen kandidaatin tutkinto, johon sisältyy lastentarhanopettajan koulutus, tai sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, johon sisältyvät varhaiskasvatuksen ja sosiaalipedagogiikan opinnot, 60 opintopistettä tai sosionomin tutkinto, jota on täydennetty em. opinnoilla. Kelpoisten hakijoiden puuttuessa voimme huomioida haussa myös ei-kelpoiset hakijat, jolloin tehtävä täytetään määräaikaisena enintään vuodeksi tai keväällä valmistuvat, jolloin toistaiseksi voimassa olevaan tehtävään valinta on ehdollinen siihen saakka, kunnes hakija esittää kelpoisuutta osoittavan tutkintotodistuksen.

Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen virka- ja työehtosopimuksen sekä Mäntsälän kunnan palkkausjärjestelmän mukaan. Tehtäväkohtainen palkka: 3018,78 eur/kk. Lisäksi voidaan maksaa työkokemukseen perustuvaa lisää aiemman työkokemuksen perusteella. Tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. 

Mäntsälä on koulutus- ja kehitysmyönteinen kunta. Tuemme työssä jaksamista liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun avulla. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja monipuolisen työn moniammatillisessa työyhteisössä. Tukenasi ovat osaavat ja motivoituneet työkaverit. 

Tehtävään valitun on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu hyväksyttävä rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi, 504/2002) ja pyydettäessä todistus terveydentilastaan. Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien valittujen henkilöiden hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55) ennen työsuhteen alkamista.

Lisätietoja antaa päiväkodin johtajat Sari Paatero (Anttila, Heikkilä ja Numminen), p. 040 314 5954, Tiina Timonen (Myllytonttu),  p. 040 314 5732, Maarit Mäkinen (Hyökännummi), p. 040 314 5148, Mervi Kärkkäinen (Kaunismäki), p. 040 314 5676 ja Tuija Kukkonen (Koskenrannan päiväkoti Amanda), p. 040 314 5614 tai sp. [email protected].

Jätä hakemuksesi sähköisesti 17.2.2026 klo 12.00 mennessä osoitteessa: Avoimet työpaikat – mantsala.rekrytointi.com  Liitä hakemukseen hakukirje ja ansioluettelosi. Alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset tarkistetaan mahdollisen haastattelun yhteydessä. Haastattelut pidetään Mäntsälän kunnantalolla 18.2.2026 klo 15 alkaen (Heikinkuja 4). Haastattelukutsussa ilmoitetaan tarkempi aika.  

Mäntsälä on koulutus- ja kehitysmyönteinen, vireä ja vehmas kunta, jossa eletään turvallista, ihmisenkokoista arkea sujuvien palveluiden, monipuolisten vapaa-ajan mahdollisuuksien ja kätevien liikenneyhteyksien äärellä. Kunnan keskeiset arvot turvallisuus, osallistava yhteisöllisyys ja vastuullinen, kehittävä vire ohjaavat toimintaamme. Haluamme olla parhaan arjen paikkakunta, jossa on hyvä elää, työskennellä ja yrittää. 

Hakuaika alkaa: 02.02.2026 08:00Hakuaika päättyy: 17.02.2026 12:00



Source link

Sukitusasentajia Tampere ja Helsinki – Virra Talotekniikka Oy – Työpaikat

Vuoropäällikkö ja tarjoilija, Espoo kesäsesonki – Yes Your Excellent Staff – Työpaikat


Haluatko viettää kesän töissä Espoossa laadukkaan ravintolan salissa?

Etsimme sekä salin vuoropäällikköä että a la carte -tarjoilijoita kesäsesonkiin. Tarjoilijana vastaat asiakkaiden viihtyvyydestä alusta loppuun, esittelet ruoka- ja juomalistan asiantuntevasti ja huolehdit sujuvasta palvelusta kiireessäkin. Vuoropäällikkönä toimit salin päivittäisen toiminnan vastuuhenkilönä, johdat tiimiäsi, vastaat vuoron sujuvuudesta ja toimit esimerkkinä laadukkaassa asiakaspalvelussa.

Espoossa sijaitseva viihtyisä a la carte -ravintola etsii kesäkaudelle motivoituneita tekijöitä vahvistamaan salitiimiään. Ravintola sijaitsee hieman huonojen kulkuyhteyksien päässä, joten oman auton käyttömahdollisuus on iso etu. Kesäkausi on vilkas ja tarjoaa monipuolista asiakaspalvelutyötä hyvässä porukassa.

Työt alkavat huhti-toukokuun aikana ja jatkuvat syyskuun loppuun saakka. Työvuorot painottuvat iltoihin ja viikonloppuihin.

Odotamme sinulta:

  • Kykyä työskennellä kiireisessä ravintolaympäristössä
  • Hyviä asiakaspalvelu- ja tiimityötaitoja
  • Oma-aloitteisuutta ja reipasta asennetta
  • Aikaisempaa kokemusta tarjoilijan tehtävistä, vuoropäälliköltä edellytämme vahvaa ravintola-alan osaamista
  • Suomen kielen sujuvaa osaamista (pakollinen)
  • Täysi-ikäisyyttä, anniskelupassi katsotaan eduksi
  • Mahdollisuutta kulkea työpaikalle myös heikompien kulkuyhteyksien aikana

Tarjoamme sinulle:

  • Mukavan ja ammattitaitoisen työyhteisön
  • Vaihtelevan ja vastuullisen työnkuvan kesäsesongiksi
  • Mahdollisuuden kehittää osaamistasi ravintola-alalla
  • Palkan 13,32-18 €/h osaamisesi ja tehtävän mukaan – kokeneelle vuoropäällikölle voi olla mahdollista sopia tätäkin paremmasta palkkauksesta

Oletko valmis tarttumaan tilaisuuteen?

Haluamme tehdä työnhausta sinulle vaivatonta ja helppoa. Jätä yhteystietosi sekä lyhyt kuvaus itsestäsi ja osaamisestasi alla olevan hakulomakkeen kautta.

Aloita kesäsi uudessa työssä ja lähetä hakemuksesi jo tänään!

Ota yhteyttä:

Sähköposti: [email protected]

Löydät meidät myös tiktokista!

https://www.tiktok.com/@yeshenkilostoratkaisut





Source link

Sukitusasentajia Tampere ja Helsinki – Virra Talotekniikka Oy – Työpaikat

Vastaanottovirkailija yö, Solo Sokos Hotel Torni, Helsinki – Sokotel Oy / Eezy Oyj – Työpaikat


Vastaanottovirkailija yötyö, Solo Sokos Hotel Torni, Helsinki

Solo Sokos Hotel Torni on unohtumaton hotellielämys Helsingin keskustassa, täynnä taidetta ja historiallisia hetkiä.

Haemme nyt vastaanottovirkailijaa yötyöhön sydämelliseen tiimiimme Tornin kokemusten huipulle. Etsimme siis juuri sinua, joka olet läsnä vieraidemme kanssa, omaat kokemusta vastaanotosta ja haluat tuoda osaamisesi ja näkemyksesi seuraavaksi Torniin. Sinua, joka olet ylpeä työstäsi ja tuot Tornin värikkääseen joukkoon oman persoonasi.

Hurmaat ja huolehdit vieraistamme ja sinulla on aito halu ylittää vieraamme odotukset ja yllättää heidät. Huomioit vieraan jokaisessa hetkessä, ja tilannetajusi on huippuluokkaa. Olet saatavilla hyväntahtoisesti, välittävästi ja helposti lähestyttävästi.

MITÄ TARJOAMME SINULLE:

  • Monipuoliset työtehtävät
  • Innostavan ja osaavan tiimin
  • Sokotelin ja S-ryhmän laajat uramahdollisuudet
  • S-ryhmän kattavat henkilöstöedut
  • Ostoalennukset S-ryhmän kaupoista, ravintoloista, hotelleista ja liikennemyymälöistä
  • Kattavat työterveyspalvelut
  • Vakuutusturvan

MITÄ ODOTAMME SINULTA:

  • Iloista, reipasta ja positiivista asennetta
  • Hyviä tiimityöskentelytaitoja
  • Joustavuutta muuttuvissa tilanteissa
  • Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa
  • Aikaisempi kokemus vastaanoton työstä sekä Opera-järjestelmästä ovat eduksi
  • Kykyä työskennellä yövuoroissa

Lisätietoja ja hakuohjeet

Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva, työaika on 90 h/3 vko. Aloitus sopimuksen mukaan. Jos kiinnostuit ja koet olevasi etsimämme työkaveri, täytä hakemus oheisesta linkistä viimeistään 8.2.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja täytämme tehtävän löydettyämme sopivan henkilön. Lähetäthän hakemuksesi meille ainoastaan sähköisen hakulomakkeen kautta, emme huomioi sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia.

Mikäli sinulla on mielessä kysymyksiä tehtävään tai meillä työskentelyyn liittyen, hotellipäällikkö Amanda Enestam juttelee mielellään kanssasi lisää niistä. Amandan tavoitat [email protected].

Eezy Oyj toimii Sokotelin virallisena rekrytointikumppanina hoitaen rekrytoinnin ensimmäiset vaiheet. Työllistyt osaksi S-ryhmää Sokotelille vakituiseen työsuhteeseen.

Sokotel Oy on osa S-ryhmää. Me operoimme Suomessa neljäätoista Sokos Hotels -ketjun hotellia ja kahdeksaa Radisson Hotels -ketjun hotellia. Sokotel Oy toimii pääkaupunkiseudulla, Tampereella ja Oulussa.

Sokotelille on myönnetty Suomen innostavimmat työpaikat tunnustus sekä Hyvän mielen työpaikka sertifikaatti. Ihminen, kasvu ja kehittyminen ovat toimintamme keskiössä, ja meiltä saat takuun hyvästä johtamisesta. Sokotel on savuton työpaikka.





Source link