Cash Management Specialist, SSAB, Hämeenlinna / Helsinki, Academic Work – Hämeenlinna

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

We are looking for a development-oriented Cash Management Specialist to join our client SSAB. In this role, you’ll be part of the Global Business Services (GBS) organization and have a versatile responsibilities in cash and banking operations across multiple entities and regions. If you are looking for an opportunity to grow as a professional in a global environment, keep reading and apply today.

About the role

As a Cash Management Specialist, you are responsible for executing and optimizing centralized cash and banking operations across multiple entities, regions, and currencies. Your role includes for example executing, overseeing and monitoring payment runs, managing internal bank operations and working with treasury back office daily routines.

You will also ensure compliance with internal controls and audit requirements and drive standardization of cash management processes across regions. In addition to daily routines, you will participate in development work and ensure high-quality service delivery aligned with GBS objectives such as scalability, cost efficiency, and compliance.

You are offered

Interesting and diverse tasks in a global environment
Opportunities for growth and development in a cash management area
Support of highly competent team
Possibility for flexible remote work

Work tasks

Executing, overseeing and monitoring payment runs (domestic, cross-border, intercompany)
Managing internal bank operations
Managing treasury back office daily routines
Ensuring compliance with internal controls and audit requirements
Driving standardization of cash management processes across regions

We are looking for

Degree in Finance, Accounting, Economics or related field
Relevant experience in cash management, treasury operations or shared services
Knowledge in payment methods (SEPA, SWIFT)
Excellent IT-skills and experience working with ERP-systems (e.g. SAP)
Analytical, problem-solving and proactive mindset
Excellent communication and cooperation skills
Proficiency in English

Our recruitment process

This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work.

Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Information

SSAB is a globally operating steel company and a leading supplier of advanced high-strength steels and related services. SSAB’s vision is for a stronger, lighter, and more sustainable world. SSAB aims to bring fossil-free steel to the market as the first steel company by 2026 and to largely eliminate its own operational carbon dioxide emissions by around 2030.