Huoltoasentaja – Visio Professional Oy – Työpaikat

Mikä ihmeen tekoäly imageresizer

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen 

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

 


Etsimme asiakasyrityksellemme 1-2 Huoltoasentajaa vastaamaan ammattikeittiö- ja HoReCa-laitteiden huolloista, asennuksista ja teknisestä asiakaspalvelustapääkaupunkiseudulla. Kyseessä on toistaiseksi voimassa oleva kokopäiväinen työsuhde, ja työt alkavat heti tai sopimuksen mukaan. Työsuhde solmitaan suoraan asiakasyrityksemme kanssa.

Asiakasyrityksemme tarjoaa kokonaisvaltaisia ratkaisuja laitteiden maahantuontiin, myyntiin ja huoltoon. Yrityksen asiakkaita ovat muun muassa ravintolat, hotellit, liikennemyymälät sekä pikaruoka- ja kahvilaketjut ympäri Suomen.

Tehtävän kuvaus

Tehtäviisi kuuluvat ammattikeittiö- ja HoReCa-laitteiden huollot ja vikakorjaukset sekä uusien laitteiden asennukset ja käyttöönotot. Työhön sisältyy myös asiakkaiden tekninen neuvonta ja koulutus sekä huoltoraportointi ja varaosahallinta.

Työ on itsenäistä ja liikkuvaa kenttätyötä asiakkaiden tiloissa, joten tehtävässä menestyminen edellyttää hyviä ongelmanratkaisutaitoja ja palveluhenkistä asennetta. Työkohteet sijaitsevat pääkaupunkiseudulla. Saat käyttöösi yrityksen huoltoauton, joten B-ajokortti on tehtävässä välttämätön.

Jos seuraavat asiat ovat hallussa, saatat olla etsimämme henkilö

Hakeaksesi tätä työpaikkaa, sinulla tulee olla:

  • Sähkö-, kylmä-, automaatio- tai muun teknisen alan koulutus
  • Aiempaa työkokemusta laitehuolloista, kenttätyöstä tai teknisestä asennuksesta
  • Kykyä työskennellä itsenäisesti ja asiakaslähtöisesti
  • Hyviä vuorovaikutustaitoja
  • B-ajokortti sekä valmius liikkua pääkaupunkiseudulla
  • Erinomainen suomen kielen taito; englannin kielen taito katsotaan eduksi

Eduksesi katsomme aiemman kokemuksen ammattikeittö- tai HoReCa-laitteista sekä voimassa oleva sähkö- tai kylmäalan pätevyys.

Tarjoamme sinulle

  • Vakituisen sekä itsenäisen työn kasvavalla toimialalla
  • Kattavan perehdytyksen tehtävään ja teknisen tuen avuksesi päivittäiseen tekemiseen
  • Nykyaikaiset työvälineet ja huoltoauton käyttöösi
  • Kilpailukykyisen palkkauksen osaamisesi mukaan sekä työsuhde-edut – kerrothan hakemuksessasi palkkatoiveesi
  • Mahdollisuuden kehittää ammattitaitoasi ja kasvaa alan rautaiseksi ammattilaiseksi

Onko meillä yhteinen visio? – Näin teet työpaikkahakemuksen

Haastattelemme jo hakuaikana potentiaalisia hakijoita, joten mikäli koet olevasi etsimämme työntekijä, niin nyt on aika jättää hakemus. Tee se ohessa olevan linkin kautta!

Jotta hakuprosessi on kaikille reilu, voimme ottaa huomioon vain järjestelmässä tehdyt hakemukset. Voit parantaa omia mahdollisuuksiasi tulla valituksi, kun:

  • liität hakemukseesi ansioluettelon (CV) tai kirjaat aikaisemmat työpaikkasi kuluneelta viideltä vuodelta,
  • kerrot, miten aiemmissa työpaikoissa opitut asiat tukevat sinua pärjäämään hakemassasi uudessa tehtävässä.

Näin saat lisätietoa tehtävästä

Lisätietoja saat soittamalla Visio Professionalin Sanna Majavalle puh. 045 8607 556 tai Tarja Laaksolle puh. 045 8588 441. Voit myös lähettää meille sähköpostia osoitteeseen [email protected] . Arvostamme, että sähköpostissa kysyt vain työtehtävään liittyviä asioita. Jätä esimerkiksi itsesi esittely ja myyntipuheet varsinaiseen hakemukseen.

Tsemppiä hakemuksen tekoon!

VISIO Professional Oy

Visio Professional on osa Visio Henkilöstöratkaisut konsernia. Professional on toimistoalan asiantuntijoihin ja avainhenkilöihin erikoistunut rekrytointikumppani. Meitä ohjaavat hyvä ihmistuntemus, arkijärki ja aito halu ohjata oikeat ihmiset oikeisiin töihin sekä löytää juuri asiakkaittemme vision mukainen ratkaisu kuhunkin tilanteeseen. Valmiit mallit tai jäykät prosessit eivät rajoita työskentelyämme.

Visiomme on tarjota alamme parasta palvelua sekä tuoda yrityksille lisäarvoa onnistuneiden henkilöstövalintojen kautta – avoimuutta, rehellisyyttä ja luottamusta vaalien.



Source link