Kesätyöntekijöitä tuotannon operointitehtäviin – Tieto Banktech (m/f/d) – Tieto – Työpaikat

Mikä ihmeen tekoäly imageresizer

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen 

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

 


Job Description

EVRY Card Services Oy (ECS) on vuonna 2007 perustettu korkean turvallisuuden korttituotteiden yksilöintiin ja oheispalveluihin erikoistunut palveluyritys. Pääasiakaskuntamme muodostavat pankit ja muut maksukortteja myöntävät finanssialan yritykset. ECS Oy:n toimipaikka sijaitsee Vantaalla Koivuhaassa. Vantaan toimipaikkamme lisäksi samaan liiketoimintayksikköön kuuluvat yksilöintiyksiköt Latviassa ja Norjassa. Yhdessä nämä kolme yksilöintikeskusta toimittavat vuosittain lähes 20 miljoonaa maksukorttia asiakkailleen.

Suomessa EVRY Card Services Oy työllistää noin 40 henkilöä. Olemme osa Helsingin pörssissä listattua Tieto-konsernia, joka työllistää globaalisti noin 14.000 työntekijää.

Ketä etsimme

Kesätyöntekijöitä tuotannon operointitehtäviin

Työtehtäväsi ovat maksukorttien yksilöintiin ja pakkaukseen liittyviä tuotantotehtäviä, kuten laitteiden valvontaa ja käyttöä, pakkaus- ja varastotyötä sekä muita tuotantoon liittyviä tukitehtäviä. Tehtävässäsi teet paljon yhteistyötä niin tuotannon tiimin sisällä kuin myös muiden tiimien, kuten asiakaspalvelun, IT:n, tuotannon tuen ja laadun, kanssa.

Työskentelemme pääsääntöisesti kahdessa vuorossa maanantaista perjantaihin klo 7-22 välisenä aikana.

Tuotantotyö on tarkkaa prosessien ja ohjeiden noudattamista, joten tarkkuus, järjestelmällisyys ja hyvät yhteistyötaidot antavat sinulle loistoedellytykset tähän tehtävään! Työssä tarvitaan myös perusosaamista tietokoneiden ja järjestelmien osalta (erityisesti Office) sekä suomen kielen taitoa. Aiempi työkokemus on eduksi, mutta sinun ei tarvitse olla valmis ammattilainen, annamme tehtävään hyvän perehdytyksen. Eniten arvostamme hyvää työmotivaatiotasi, tiimityöskentelytaitojasi sekä positiivista asennettasi työskentelyyn!

Tule tekemään kanssamme merkityksellistä työtä ja ennen kaikkea viettämään hauska kesä mukavien ja taitavien työkavereiden kanssa! Meillä pääset työskentelemään siistissä ja korkean turvallisuustason työympäristössä, joka mahdollistaa oman osaamisesi kasvattamisen koko toimitusketjussa ja siten laajat kehittymismahdollisuudet osana kansainvälistä Tieto -konsernia. Olemme myös iloisia ja ylpeitä siitä, että hyvä työilmapiiri ja erinomainen esihenkilötyö nousevat selkeiksi vahvuuksiksemme henkilöstökyselyissämme. Kesälomakauden ulkopuolella meillä on usein myös mahdollisuuksia osa-aikatyölle tai erilaisille sijaisuuksille esim. opintojesi rinnalle.

Tarjoamme

Tarjoamme sinulle ammatillista kasvua, merkityksellisiä projekteja, avoimen kulttuurin ja erinomaisen työ- ja yksityiselämän tasapainon! Tarjoamme sinulle mahdollisuuden luoda kasvavan, nopeasti kehittyvän ja tärkeän alan tulevaisuutta. Uskomme, että organisaatiokulttuurimme on tärkeä osa menestystäsi. Tarjoamme joustavan hybridi-työmallin osana kulttuuriamme ja työskentelytapaamme. Lopuksi uskomme myös uteliaisuuteen ja oppimiseen elämäntapana, jossa sinun on poistettava oppimaasi ja opittava uudelleen joka päivä uusien mahdollisuuksien ilmaantuessa

Toivomme kuulevamme sinusta mahdollisimman pian! Lähetäthän cv:n sisältävän hakemuksesi meille viimeistään 23.3.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja tehtävät täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä ja meillä työskentelystä saat Maarit Käköseltä, p. 045-79437031.

Huomioithan, että turvallisuusvaatimuksiemme vuoksi edellytämme sinun olevan täysi-ikäinen. Liiketoimintamme luonteeseen perustuen työhön otettavalle tehdään myös taustaselvitys.

Additional Information

At Tieto, we believe in the power of diversity, equity, and inclusion. We encourage applicants of all backgrounds, genders (m/f/d), and walks of life to join our team, as we believe that this fosters an inspiring workplace and fuels innovation. Our commitment to openness, trust, and diversity is at the heart of our mission to create digital futures that benefit businesses, societies, and humanity.

Diversity, equity and inclusion (tietoevry.com)



Source link