Teknisen palvelun asiantuntija – Teknoware Oy – Työpaikat

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

Etsimme nyt tiimiimme #teknisen palvelun asiantuntijaa, joka haluaa tuoda osaamisensa näkyville kansainvälisessä työympäristössä. Jos sinulla on kokemusta tai ymmärrystä sähkötöistä, elektroniikasta ja komponenteista, hyvät IT-taidot ja tunnistat itsesi tästä kuvauksesta, tartu tilaisuuteen ja lähetä hakemuksesi pian!

Teknowarella työskentelet osana pientä ja tehokasta huoltotiimiä, jonka tehtävänä on turvavalaistuslaitteiden käyttöönotto, huolto ja reklamaatiotilanteiden hallinta. Tässä roolissa tarvitset vahvaa asiakaspalveluasennetta, erinomaisia vuorovaikutustaitoja sekä oma-aloitteisuutta ja itsenäistä työotetta. Englannin kielen osaaminen ja matkustusvalmius ovat myös tärkeitä, sillä turvavalaistusratkaisumme toimitetaan erilaisiin kohteisiin ympäri maailmaa ja tiimimme toimii suoraan kentällä asiakaskohteissa.

Millaisesta työstä on kyse?

Vastaat turvavalaistusjärjestelmien käyttöönottamisesta ja huollosta

Toimit asiakkaiden ensikontaktina reklamaatiotilanteissa sekä tarjoat asiantuntevaa teknistä tukea

Palvelet asiakkaita sujuvasti puhelimitse ja sähköpostitse, suomeksi että englanniksi

Työskentelet kentällä asiakaskohteissa Suomessa ja ulkomailla

Mitä toivomme sinulta?

Kokemusta tai ymmärrystä sähkötöistä

Kokemusta tai ymmärrystä elektroniikasta ja komponenteista

Kykyä ratkoa teknisiä ongelmia ja tarjota tukea asennustöissä

Halua oppia ja kehittyä tehtävässä

Itsenäistä lähestymistapa työhön, työskentelet kuitenkin myös mielelläsi tiimissä

Hyviä vuorovaikutustaitoja (suomeksi ja englanniksi)

Matkustusintoa ja valmiutta

B-ajokorttia

IT-osaamista

Miksi minun kannattaisi hakea töihin Teknowarelle?

Ehdoton vahvuutemme on tiimissämme vallitseva yhteishenki. Saat vaikuttaa itse omiin työtehtäviisi, sillä toivomme, että jokainen kehittyy ja kasvaa työssään. Meillä voit työskennellä huoletta, sillä vakavaraisessa yrityksessämme töitä riittää.

Palkan lisäksi tarjoamme myös

Omaa toimenkuvaa tukevat koulutukset

Mahdollisuuden kielten opiskeluun

Mehiläisen kattavan työterveyshuollon

Epassi-saldoa (liikunta- ja kulttuuri- sekä hierontaetu)

Koko Teknowaren henkilöstön vuotuiset kesäjuhlat ja pikkujoulut

Ai Teknoware, en ole vielä kuullutkaan?

Made in Finland since 1972. Teknoware on julkisen liikenteen ajoneuvojen valaistusratkaisujen markkinajohtaja ja Pohjoismaiden suurin turvavalojärjestelmien valmistaja. Intohimo parhaan sisustus- tai valaistusratkaisun löytämiseen asiakkaamme tarpeisiin on kolmea liiketoimintaamme yhdistävä perusta. Bussi- ja junaliiketoimintomme suunnittelevat ja valmistavat ajoneuvojen valaistus- ja sisustusratkaisuja. Turvavalaistusliiketoimintamme innovoi uusia keinoja rakennusten ja risteilyalusten turvallisuuden ja käytettävyyden parantamiseksi.

Pääkonttorimme ja suurin tuotantolaitoksemme ovat Lahdessa, minkä lisäksi meillä on tuotantoyksiköt Isossa-Britanniassa, Malesiassa, Puolassa ja Yhdysvalloissa. Huippuluokan tutkimus- ja tuotekehitysyksikkömme ovat Lahdessa ja Oulussa. Palveluksessamme on noin 500 asiantuntijaa kahdeksassa maassa, ja myyntiverkostomme palvelee yli 50 maassa.

Olemme edelläkävijöitä älykkään valaistuksen suunnittelussa ja alallamme tunnettuja teknisistä innovaatioistamme. Suunnittelusta tuotantoon pidämme kaiken omissa käsissämme ja varmistamme, että ne edustavat aina parasta osaamista. Kun tuotteessa on Teknowaren tuotemerkki, se on merkki siitä, että me olemme tehneet sen. Se on lupaus, eikä pelkkä logo.

Teknoware on osa Teknopower konsernia.

Haluan tämän työn! Miten toimin?

Jos innostuit ja tunnistit itsesi etsimämme henkilön kuvauksesta, hae pian, niin katsotaan, sopisimmeko yhteen! Hae helposti ilman CV:tä tai hakemuskirjettä vastaamalla alla oleviin kysymyksiin viimeistään 31.1.2026.

CV:n lähettäminen on mahdollista – niin halutessasi – hakuprosessin edetessä Teknowaren edustajan oltua sinuun ensin yhteydessä.

Käymme hakijoita läpi ja sovimme haastatteluja osittain jo hakuaikana. Lomakausi tuo jonkin verran viiveitä tähän, kuulet meistä viimeistään tammikuun alussa.

Jos haluat jutella tehtävästä tarkemmin, Tekninen palvelupäällikkö Joni Heikkilä vastaa kysymyksiisi mielellään arkisin klo 9–15 välillä (puhelin +358 50 302 3094, sähköposti [email protected]).

Source link