Vastaava sosiaalityöntekijä, Turvakoti Hertta – Pääkaupungin turvakoti ry – Työpaikat

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

Pääkaupungin turvakoti ry tuottaa laitos- ja avopalveluita lähisuhdeväkivallan kaikille osapuolille kahdella eri toimintamuodolla (turvakodit ja väkivaltatyön avopalvelut) sekä hankkeina (3).

Turvakoti Herttaan haetaan vastaavaa sosiaalityöntekijää toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. Kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 7 §:n mukainen pätevyys sekä Valtioneuvoston asetuksen 1103/2018 edellytysten täyttyminen.

Turvakoti Hertassa on 14 perhepaikkaa kahdella osastolla, ja molemmilla osastoilla on oma henkilöstö: 4 kaksivuorotyötä tekevää ohjaajaa, 2 yötyötä tekevää ohjaajaa sekä yksi vastaava ohjaaja. Vuonna 2024 Hertassa oli yhteensä 272 asiakasta (aikuisia ja vanhempiensa kanssa tulleita lapsia). Keskimäärin asiakkuus kesti noin kolme viikkoa, enimmillään kaksi kuukautta. Noin 35 % asiakkaista on maahanmuuttajataustaisia.

Työryhmän päivittäisiä yhteistyökumppaneita ovat mm. lastensuojelu, aikuissosiaalityö, Kela, eri palveluntuottajat ja järjestöt sekä yhdistyksen muut toimintamuodot.

Vastaavan sosiaalityöntekijän tehtävät:

· Vastaa yhdessä toiminnanjohtajan kanssa siitä, että turvakodin asiakastyö on THL:n laatusuositusten, yhdistyksen arvojen ja toimintasuunnitelman mukaista.

· Tekee asiakasvalinnat ja arvioi asiakkaiden kokonaistilanteen ja tuen tarpeen.

· Laatii palvelusuunnitelmat, huolehtii yhteydenpidosta ja tiedonkulusta viranomaisten ja yhteistyötahojen kanssa.

· Vastaa asiakastyön dokumentoinnista, tilastoinnista ja asiakaspalautteen analysoinnista.

· Toimii esihenkilönä sekä turvakodin asiakastyötä että laitoshuoltotyötä tekeville työntekijöille.

· Edustaa yhdistystä THL:n ja Ensi- ja turvakotien liiton kokouksissa, työryhmissä ja muissa verkostoissa.

Tehtävässä menestyminen edellyttää:

· Monipuolista sosiaalihuollon osaamista ja vahvaa kokemusta esihenkilötyöstä

· Kykyä toimia paineen alla ja reagoida nopeasti muuttuviin tilanteisiin

· Hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä tarkkuutta työssä

· Erinomaista suomen ja englannin kielen taitoa (muu kielitaito eduksi)

· Kokemusta laitosympäristöstä ja vaativissa elämäntilanteissa olevien asiakkaiden kanssa työskentely

6 kuukauden koeaika

Source link