Tuotekoordinaattori – myynnin tuki – Laattapiste-Pukkila Oy – Työpaikat

Mikä ihmeen tekoäly imageresizer

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen 

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

 


Etsimme uutta avainhenkilöä loistavaan tiimiin ja yritykseen. Jos tietokoneet ja exel ovat sinulle rakkaita, mutta olet myös sosiaalinen tämä voi olla unelmiesi työpaikka! Lue ilmoitus ja hae!

Miksi etsimme Sinua?

Taantumaa on ilmassa, mutta meillä menee hyvin ja siksi tarvitsemme lisää resursseja myyntimme tueksi, eli palkkaamme uuden avainhenkilön tiimimme.

Jos rakastat tietokoneiden kanssa työskentelyä ja numeroita, mutta olet myös sosiaalinen ja tehokas, tämä voi olla uusi unelmiesi työpaikka.

Onko taustasi riittävä? Olemme palkanneet ihmisiä erilaisilla taustoilla mm. puusepän, sisustusmyyjän ja varastomiehen, eli taustasi ei ratkaise vaan asenteesi. Menestyminen meillä vaatii asennetta ja oppimiskykyä.

Lue lisää ja hae rohkeasti!

Meistä lyhyesti

Laattapiste-Pukkila Oy on onnistumisen lähtöpiste ja sitä se voi olla myös sinulle. Olemme inhimillinen ja muita toimijoita kasvollisempi perheyritys, jolla on hyvin tehtyjen asioiden historia ja kiinnostava tarina.

Paikat, joissa vietämme eniten aikaa, vaikuttavat suoraan mielenmaisemaamme. Meitä on jo yli 40 vuoden ajan ajanut tahto luoda suomalaisille paikkoja, joissa on helppo voida hyvin. Vaikka aloitimme kylpyhuoneista, parannamme nykyään elämänlaatua monipuolisesti sekä kodeissa että julkisissa tiloissa.

Perhehenkinen työpaikka

Yli 170 työntekijäämme muodostaa yhden suuren perheen, jossa jokaiselle on selkeästi määritelty työnkuva. Voit työssäsi keskittyä tekemään juuri sitä, mihin sinut on palkattu. Meillä jatkuva kehittäminen on osa työkulttuuriamme ja siksi kehitämme myös henkilöstömme osaamista tehtävänkuviin räätälöidyillä koulutuksilla.

Päivittäisessä työskentelyssämme yhdistämme yksilöiden vahvuudet, jolloin lopputuloksena meillä on onnistunut projekti ja tyytyväinen asiakas. Jokainen työntekijämme on avainhenkilö ja ketjun tärkein lenkki

Tuotekoordinaattorin tehtävänkuva

Pidätkö tuotetietojen käsittelystä, ihmisten palvelemisesta ja asioiden koordinoinnista? Oletko tehokas ja huolellinen? Osaatko hahmottaa kokonaisuudet mutta olet kiinnostunut myös yksityiskohdista?

Tämän työn todellista ja täydellistä tehtävänkuvaa on vaikeaa kertoa rekrytointi-ilmoituksessa, sillä se on todella monipuolinen ja haastava. Lupaamme, että rekrytointiprosessin aikana työnkuva aukeaa sinulle.

Työ on monipuolista ja haastavaa

Olemme myyntiyhtiö ja onnistuaksemme palvelemaan asiakkaitamme haluamallamme laatutasolla myyntimme tarvitsee tukea työhönsä. Myynnin tuen tehtävänä on rakentaa ja ylläpitää myynnin tueksi työkaluja palveluiden ja tuotteiden myyntiä varten. Vastaamme siitä, että kaikissa Laattapisteen tuoteryhmissä löytyy ajantasaiset tuotteet, tarvittava tuotetieto ja hinnoittelu on tehty oikein. Myynnin tukeen kuuluvat tuoteryhmien päälliköt, osto, tuotekoordinaattorit ja markkinointi, yhteensä 20 henkeä.

Tuotekoordinaattorina olet yksi avainhenkilö myynnin tuessa ja tuotestrategiamme antamien suuntaviivojen mukaisesti hankit, käsittelet ja luot tuotetietoja sekä tuotetietomalleja tuotetiedonhallinnan järjestelmän ja Excelin avulla myynnin järjestelmiin ja nettisivuille, sekä vastaat hinnoittelurakenteiden ylläpidosta ja hintojen syötöstä. Koordinoit sinulle nimetyn tuoteryhmän tuotteistusta, sekä vuosi- ja viikko-operaatioita. Tuoteryhmäpäällikkö valitsee tuotteet, ostaja ostaa ja sinä vastaat tuotteen jatkojalostamisesta järjestelmiimme yhdessä markkinoinnin työparisi kanssa.

Päiväsi koostuvat sekä tuotetietojen valvonnasta, syöttämisestä kuin tuotehallinnanprojektien koordinoimisesta, kuten tuotelanseerauksista, mutta myös nopeasyklisestä myynnin tuesta asiakasprojektien ja jälkimarkkinoinnin saralla. Osallistut myös hankinnan operaatioihin yhdessä tuoteryhmäpäällikön, ostologistiikan ja markkinoinnin kanssa. Esimiehesi on myynnin tuen operaatioiden päällikkö.

Työsi on analyyttista ja tarkkuutta vaativaa, mutta siihen sisältyy myös paljon sisäistä asiakaspalvelua, kun tuet myyntiämme vastaamalla heidän haastaviin kysymyksiinsä tuoteryhmääsi liittyvistä tuotteista.

Tuotekoordinaattoreillamme on erilaisia taustoja, mutta kaikista heistä on tullut huippuosaajia tähän työhön. Älä siis turhaan epäröi hakea, vaikket tuntisi tuotteitamme – perehdytämme sinut alan ammattilaiseksi.

”Vierivä kivi ei sammaloidu” – kehitämme jatkuvasti toimintamme kaikkia osa-alueita ja myös sinua. Päiväsi täyttyvät haastavista projekteista ja opit joka päivä jotain uutta. Työkalujasi ovat tietokone sekä Excel ja käytössäsi ovat alan parhaat tietojärjestelmät, jotka helpottavat työtäsi. Työpisteesi on Vantaan pääkonttorillamme.

Kun aloitat työssäsi, laadimme sinulle räätälöidyn ja kattavan perehdytysohjelman, jota kaikki uudet työntekijämme ovat kehuneet. Meillä et ole yksin: sinulla on aina tukenasi esimiehesi, kollegasi, koko organisaatiomme tekninen asiantuntemus sekä kaikki muu tuki, mitä ikinä työssäsi tuletkaan tarvitsemaan.

Mitä työ vaatii ja kenelle se sopii

Menestyminen meillä vaatii asennetta ja oppimiskykyä. ”Laattapisteläinen” on yrittäjähenkinen myynnillinen ihminen, toimenkuvasta riippumatta, jolla on hyvä tilannetaju, jolle asiakastyytyväisyys on tärkeää ja joka on tiimiin sopiva hyvä tyyppi. Teknisen osaamisen ja tuotetietouden voimme kouluttaa. Tiedämme kokemuksesta, että oppiminen vie kuukausia. Emme odota sinulta huippusuorituksia heti, vaan annamme aikaa oppia. Paljon on myös asioita, mitä ei kukaan muista ulkoa ja sen vuoksi meillä on järjestelmät tukena. Usein käy myös niin, että oma halusi oppia on suurempi kuin mikä on realistista. Ole maltillinen.

Esimerkiksi tällaisia asioita haluamme korostaa, sillä tarvitset niitä työssäsi;

  • Erinomainen kokonaisuuden hahmotuskyky sekä kyky tuoda kokonaisuuden hallinta yksityiskohtiin.

  • Pitkäjänteisyyttä, keskittymiskykyä sekä analyyttistä kiinnostusta datan hallintaan.

  • Kyky kantaa oma-aloitteisesti vastuuta ja suoriutua suuristakin työkokonaisuuksista paineen alla.

  • Iloinen ote ja halu sisäiseen asiakaspalveluun ja ongelmanratkaisuun sekä rakentava yhteistyöhalukkuus. 

  • Erinomainen suomen kielen ja hyvä englannin kielen osaaminen ovat välttämättömiä.

Odotamme, että hallitset kokonaisuuksia ja yksityiskohtia laadukkaasti. Kestät painetta, säilytät työsi laadukkaana ja palveluasenteesi aurinkoisena kaikissa tilanteissa. Arvostamme palveluhenkistä tekijää, joka pitää sen mitä lupaa. Hallitset kokonaisuuksia ja osaat priorisoida asiat oikeaan tärkeysjärjestykseen. Etsimämme ihminen rakastaa dataa, kestää rutiineja, mutta nauttii myös siitä, kun saa palvella myyntikenttäämme.

Päivittäisessä työssä tehokkuus, huolellisuus sekä ratkaisukeskeisyys ovat tärkeimpiä tarvitsemiasi ominaisuuksia. Toivomme myös, että sanat itsevarma ja analyyttinen kuvaavat sinua. Halu oppia ja kehittää itseään on yrityksessämme kaikissa tehtävissä välttämätöntä.

Toivomme, että sinulla on jotakin kokemusta tuotetietojen käsittelystä etkä karta Exceliä tai muita tiedonhallinnan työkaluja. Vaikka et vielä tunne tuotteitamme toivomme sinulta kiinnostusta oppia vastuullesi annettavan tuoteryhmän erityispiirteet, teemme sinusta asiantuntijan.

Kyky omaksua ja käyttää erilaisia tietojärjestelmiä on välttämätön, sillä työssäsi hyödynnät toiminnanohjausjärjestelmän lisäksi useita muita ohjelmistoja. Laattapiste on paperiton työyhteisö ja käytössämme ovat alan kehittyneimmät digitaaliset ratkaisut. Arvostamme kaikkea koulutusta, mutta lopullisen valinnan ratkaisevat kokemuksesi ja persoonasi.

Jos tunnistit itsesi niin hae rohkeasti, emme etsi täydellistä ihmistä!

Mitä lupaamme

Poikkeuksellisen lämminhenkisen työyhteisön, rennon ja avoimen, johon on helppo päästä mukaan.

Yritys kehittyy ja sinäkin kehityt. Työssäsi pääset haastamaan itsesi ja kasvamaan alan asiantuntijana. Tuemme ja koulutamme sinua.

Kattavan työterveyshuollon, kulttuuri-, liikunta- ja lounasedun sekä tuntuvan alennuksen tuotteistamme.

Palkkaus sopimuksen mukaan, lisäksi olet mukana talon yleisessä bonusjärjestelmässä, jossa bonus maksetaan puolivuosittain ja perustuu koko talon myynnin kasvuun.

Kiinnostuitko?

Jos et ilmoituksesta tai kotisivuiltamme löytänyt kaikkia vastauksia kysymyksiisi, voit soittaa yrityksemme hyvin tuntevalle Minervapartnersin konsultille Kari Kuosmaselle, p. 040 753 3520.

Lähetäthän hakemuksesi, ansioluettelosi ja realistinen palkkatoivomuksesi viimeistään tiistaina 23.9.2025 aikana oheisen linkin kautta Hae tästä!

Pidämme haastattelut pääkonttorillamme Vantaalla tiistaina 30.9.2025, eli varaa päivä jo alustavasti kalenteriisi. Tiedon jatkosta saat keskiviikkona 24.9.2025.





Source link