Kun kysytään, miksi ihmiset viihtyvät Fellowmindilla, vastaukset liittyvät usein samaan asiaan, jonka vuoksi asiakkaatkin arvostavat meitä: täällä työt hoituvat yhdessä ja ihmisläheisesti. Se tarkoittaa arjessa luottamusta, vastuuta ja mahdollisuutta kasvaa yrityksen mukana – ja asiakastyössä syvää liiketoimintaymmärrystä, henkilökohtaista otetta sekä vahvaa teknologiaosaamista.
Lähestymme digitaalista transformaatiota kokonaisvaltaisesti: meille kyse ei ole vain teknologiasta, vaan lähestymistapamme keskiössä ovat ihmiset – kuten myös Fellowmindin brändin ytimessä. Autamme asiakkaitamme digitalisoitumaan kestävästi ja rakentamaan tulevaisuutta, jossa teknologia tukee ihmisiä – ei päinvastoin.
Emme tyydy olemaan vain hyviä toteuttajia, vaan haluamme olla kumppani, joka näkee kokonaisuuden, haastaa rakentavasti ja ymmärtää syvällisesti eri toimialojen parhaita käytänteitä sekä kehityssuuntia.
Mitä D365 talouskonsulttina voit odottaa meillä:
✅ Projektikokonaisuuksia, joissa yhdistyvät moniyritysympäristöt, globaalit toteutukset ja vaativat talousprosessit.
✅ Mahdollisuuden hyödyntää asiantuntemustasi niin paikallisissa käyttöönotoissa kuin konsernitasoisissa toteutuksissa tai talouden liidinä kokonaisuuksien ohjaamisessa.
✅ Vaikuttamista prosessien kehittämiseen esimerkiksi automaation ja AI:n avulla.
✅ Vapautta ja vastuuta ohjata asiakasta oikeaan suuntaan, haastaa nykytilaa ja rakentaa ratkaisuja, jotka aidosti tukevat päätöksenekoa ja kehitystä.
✅ Työskentelyä lähellä asiakasta, toimien heidän sparraajana ja luottokumppanina – et vain toteuttajana. Fellowmindilla asiakas on yksi meistä ja olemme yhdessä tiivis tiimi.
✅ Kulttuuria, jossa yhteishenki, asiakastyytyväisyys ja jatkuva kehitys ovat keskiössä. Organisaationa kasvamme ja kehitymme jatkuvasti, joka näkyy arjessa haluna mennä yhdessä eteenpäin niin projekteissa kuin kulttuurissa – tyypilliset kasvuyrityksen haasteet mukaan lukien.
Vahvuutemme on Microsoft-ekosysteemin tehokas hyödyntäminen
Pitkäaikainen kumppanuutemme Microsoftin kanssa kertoo paitsi teknisestä osaamisesta, myös siitä, että osaamme rakentaa asiakkaillemme arvoa läpi koko Microsoftin pilviekosysteemin.
Olemme saavuttaneet korkeimman Solutions Partner for Microsoft Cloud -kumppanuustason kaikilla kuudella eri pilvipalvelualueella ja kuulumme myös Microsoftin arvostettuun Inner Circle -verkostoon. Lisäksi Fellowmind on palkittu vuoden 2024 Microsoft-kumppanina – osoitus siitä, että emme vain pysy kehityksen mukana, vaan olemme mukana viemässä sitä eteenpäin.
Tutustu ratkaisuihimme ja asiakkaidemme menestystarinoihin:
👉 Lassila & Tikanoja modernisoi kokonaisvaltaisesti liiketoiminta-alustansa
👉 Ponsse: Suunnannäyttäjä asiakaskokemuksen kehittämisessä
Haemme kokeneita asiantuntijoita, jotka toimivat hankkeissa joko senior- tai lead -konsultin roolissa
Sinulla on useamman vuoden käytännön kokemus D365-implementoinneista ja syvä ymmärrys talousprosessien kokonaisuudesta. Erityisesti arvostamme osaamista tuotannon taloushallinnosta, projektitaloudesta tai projektipohjaisesta liiketoiminnasta.
Roolissasi pääset ottamaan vastuuta kokonaisista ratkaisukokonaisuuksista, ohjaamaan tiimiä ja sparraamaan asiakkaita heidän prosessikehityksessään. Työskentelet globaaleissa projekteissa, joissa asiakkaat ovat suuria suomalaislähtöisiä yrityksiä – viestintäsi siis sujuu sekä suomeksi että englanniksi.
Pääset vaikuttamaan ratkaisujen laatuun ja liiketoiminnalliseen vaikuttavuuteen, toimimaan linkkinä asiakkaan ja teknologian välillä, osallistumaan workshoppeihin ja roadmap-suunnitteluun sekä mentorointiin. Tehtävässä pääset aidosti näkemään työsi konkreettiset vaikutukset ja vaikuttamaan siihen, miten asiakkaat hyödyntävät teknologiaa arjessaan.
Miksi sinun kannattaisi valita Fellowmind?
🔹Fellowmind on kasvava ja kehittyvä IT-talo, jossa saa olla mukana rakentamassa muutosta niin asiakkaiden arjessa, teknologian ytimessä kuin siinäkin, millainen työpaikka me itse haluamme olla. Kasvavassa yrityksessä työpäivät vaihtelevat ja muutos on jatkuvasti läsnä – mutta toivottavasti näet sen ennen kaikkea mahdollisuutena kehittää itseäsi ja toimintatapojamme.
🔹Olemme tarpeeksi isoja ottamaan vastuuta isoista kokonaisuuksista, mutta tarpeeksi pieniä säilyttääksemme aidon yhteistyön ja välittämisen kulttuurin. Tavoitteenamme on kasvaa jatkuvasti, ja se tuo mukanaan muutosta – mutta emme halua menettää ketteryyttä, luottamusta tai yhdessä tekemisen fiilistä.
🔹Saat mahdollisuuden tehdä tiivistä yhteistyötä eri liiketoiminta-alueiden asiantuntijoiden kanssa ja oppia heidän näkökulmistaan – monialainen yhteistyö on meillä arkipäivää. Ympärilläsi on lähes 500 hengen joukko rautaisia asiantuntijoita niin asiakkuudenhallinnan, toiminnanohjauksen, projektinhallinnan, sovelluskehityksen sekä raportoinnin ja analytiikan saralta.
🔹Panostamme henkilöstömme hyvinvointiin ja jatkuvaan kouluttautumiseen. Tavoitteemme on luoda ympäristö, jossa työ ja vapaa-aika ovat tasapainossa ja jossa työssä kehittyminen ja onnistumisen kokemukset ovat arkipäivää. Kulttuurimme syntyy ihmisistä ja se näkyy arjessa. Järjestämme erilaisia tapahtumia alamäkilpyöräilystä perheleffailtoihin, koska tiedämme, että pienet hetket yhdessä rakentavat isompaa merkitystä.
🔹Tarjoamme mahdollisuuden joustavaan hybridityöhön – töitä saa tehdä sieltä mistä haluaa, mutta meillä on onnistuttu luomaan toimistokulttuuri, jonne moni haluaa tulla.
🔹 Always Personal, Act with Courage, Better Together ja Serious about fun: Nämä arvomme määrittävät Fellowmindin yrityskulttuurin ytimen. Fellowmindille olet tervetullut juuri itsenäsi, meillä ei ole mitään muottia mihin pitäisi istua, vaan uskomme, että kukin on paras juuri sellaisena kuin on. Meillä ei ole yhtä oikeaa polkua – mutta monta mahdollisuutta.
👉 Omannäköisen yrityskulttuurimme vuoksi myös työehtosopimuksemme ja kattavat työsuhde-etumme ovat ihmistemme innoittamia ja yhdessä luotuja.
Kuulostaako tämä sinulta? Haluaisimme kuulla sinusta lisää!
Kerrothan lisää osaamisestasi sekä kiinnostuksestasi lähettämällä meille hakemuksesi, CV:si tai LinkedIn -profiilisi yhteystietojen kera. Aloituksen suhteen olemme hyvin joustavia ja käymmekin jatkuvasti haastatteluita avoimiin tehtäviimme sekä pyrimme löytämään kiinnostuksesi pohjalta oikean roolin myös tulevaisuuden tarpeistamme.
Toivottavasti kuulemme sinusta pian lisää! Mikäli sinulla herää kysymyksiä rekrytointiprosessiin tai tehtävään liittyen, voit olla yhteydessä rekrytoijaamme Riikka Ketolaan.