Vuoromestari, kokous- ja tilausravintola, Break Sokos Hotel Flamingo – SOKOTEL OY – Työpaikat

Oletko koskaan kuullut sanan tekoäly? Se voi kuulostaa vähän pelottavalta – ihan kuin robotti tulisi viemään paikkamme. Mutta ei hätää! Tekoäly ei korvaa meitä ihmisiä. Se on ennemminkin vähän kuin viisas kaveri, joka osaa antaa hyviä vinkkejä ja auttaa meitä tekemään asioita paremmin.

Kuvittele, että sinulla on koulussa läksy, jonka tekeminen on tosi hankalaa. Ystäväsi voi neuvoa sinua, mutta sinä itse kirjoitat vastaukset vihkoon. Tekoäly toimii samalla tavalla. Se voi ehdottaa sanoja tai järjestää ajatuksia, mutta sinä päätät, mitä kirjoitat.

Miten tekoäly auttaa työnhaussa?

Aikuiset, etsiessään töitä, kirjoittavat CV:n. Se sisältää heidän taidot ja kokemukset. Heidän on myös kirjoitettava hakemuskirje. Siinä selitetään, miksi haluaa juuri tuon työn.

Tekoäly voi auttaa esimerkiksi:

-Miten asiat laitetaan selkeään järjestykseen
-Miten parantaa tekstiä niin, että se kuulostaa sujuvalta
-Se voi antaa ideoita, mitä asioita kannattaa nostaa esille

Mutta muista: tekoäly ei tiedä, millainen ihminen sinä oikeasti olet. Se ei tunne sinun unelmiasi tai kokemuksiasi. Siksi on tärkeää, että luet ehdotukset läpi ja muokkaat niitä niin, että ne kuulostavat sinulta.

Tekoäly on työkalu, ei taikakone.

ChatGPT on yksi tunnetuimmista tekoälyistä. Sen kanssa voi jutella kuin ystävän kanssa. Se voi antaa neuvoja, mutta ei tee kaikkea puolestasi. Ajattele, että tekoäly on kuin polkupyörän apupyörät – se tukee ja auttaa, mutta sinä olet se, joka polkee ja päättää, minne mennään.

Viisi helppoa vinkkiä, miten tekoälyä voi käyttää työnhaussa:

1. CV:n rakentaminen

Tekoäly voi ehdottaa, mitä asioita kannattaa laittaa alkuun, jotta ne näkyvät heti.

2. CV:n muokkaaminen eri töihin.

Jokainen työ on hieman erilainen. Tekoäly voi auttaa löytämään juuri ne taidot, joita tarvitaan.

3. Hakemuskirjeen kirjoittaminen.

Jos aloitus tuntuu hankalalta, tekoäly voi ehdottaa kiinnostavia ideoita.

4. Työhaastattelun harjoittelu.

Tekoäly voi kysyä sinulta kysymyksiä. Voit harjoitella vastauksiasi etukäteen.

5. Kysymysten keksiminen haastattelijalle

– Haastattelussa voit myös kysyä itse. Tekoäly voi auttaa sinua keksimään hyviä kysymyksiä yrityksestä tai työstä.

Muista aina tämä

Tekoäly voi olla tosi hyvä apuri, mutta tärkein asia työnhaussa olet sinä itse. Sinun persoonasi, sinun äänesi ja sinun kokemuksesi tekevät hakemuksesta oikeasti mielenkiintoisen. Tekoäly on vain työkalu, joka auttaa sinua loistamaan kirkkaammin.

Sijainti:
VANTAA

Vuoromestari, kokous- ja tilausravintola, Break Sokos Hotel Flamingo

Break Sokos Hotel Flamingo on elämyksellinen hotelli Pohjoismaiden suurimman viihdekeskuksen yhteydessä.

Haemme Break Sokos Hotel Flamingon kokous- ja tilausravintolan keittiöön vuoromestaria.

Tehtävässä menestyminen edellyttää usean vuoden kokemusta kokous- ja tilausravintolatoiminnasta sekä laaja-alaista osaamista keittiötyöstä. Vuoronjohtajana menestyminen vaatii erinomaisten esihenkilötaitojen lisäksi kykyä organisoida työvuoroja ja hallita tehokkaasti sekä laadukkaasti useita ja suuria tilaisuuksia. Työ painottuu kokous- ja tilauskeittiöön, mutta edellyttää myös valmiutta työskennellä hotellin muissa keittiötoiminnoissa, kuten aamiaisella ja Amarillossa. Jos olet monipuolinen osaaja kokous- ja tilauskeittiössä, saatat olla etsimämme henkilö!

TARJOAMME SINULLE:

Monipuoliset työtehtävät
Innostavan ja osaavan tiimin
Sokotelin ja S-ryhmän laajat uramahdollisuudet
Mahdollisuuden laajentaa omaa osaamistasi myös muissa Sokotelin hotelleissa
S-ryhmän kattavat henkilöstöedut
- Ostoalennukset S-ryhmän kaupoista, ravintoloista, hotelleista ja liikennemyymälöistä
- kattavat työterveyspalvelut
- normaalia laajemman vakuutusturvan
- liikunta-, kulttuuri- ja työmatkaedun

ODOTAMME SINULTA:

Erinomaista organisointi- ja paineensietokykyä
Useamman vuoden kokemusta kokous- ja tilauskeittiöstä
Valmiutta työskennellä vaihtelevissa työvuoroissa
Hyviä vuorovaikutustaitoja ja tiimityöskentelyvalmiutta
Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa
Aikaisempi kokemus esihenkilötyöstä katsotaan eduksi
Hygieniapassia

Lisätietoja ja hakuohjeet

Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva, työaika on 112,5h/3 vko. Työ on vaihtelevaa vuorotyötä ja työssäsi vastaat keittiöpäällikölle. Aloitus sopimuksen mukaan.

Jos kiinnostuit ja koet olevasi etsimämme työkaveri, täytä hakemus oheisesta linkistä viimeistään 17.08.2025. Lähetäthän hakemuksesi meille ainoastaan sähköisen hakulomakkeen kautta, emme huomioi sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia.

Lisätietoa tehtävästä antaa ravintolapäällikkö Petri Saukkomaa, [email protected].

Eezy Oyj toimii Sokotelin virallisena rekrytointikumppanina hoitaen rekrytoinnin ensimmäiset vaiheet. Työllistyt Sokotelille vakituiseen työsuhteeseen. Sokotel Oy on osa S-ryhmää. Me operoimme Suomessa neljäätoista Sokos Hotel- ketjun hotellia ja kahdeksaa Radisson- ketjun hotellia. Sokotel Oy toimii pääkaupunkiseudulla, Tampereella ja Oulussa.

Sokotelille on myönnetty Suomen innostavimmat työpaikat tunnustus sekä Hyvän mielen työpaikka sertifikaatti. Ihminen, kasvu ja kehittyminen ovat toimintamme keskiössä, ja meiltä saat takuun hyvästä johtamisesta. Sokotel on savuton työpaikka.

Source link