Markkinoinnin, myynnin, taloushallinnon ja HR:n asiantuntijaksi rekrytoiva koulutus – Rastor-instituutin rekrytoivat koulutukset – Työpaikat

Hanki uutta osaamista ja työllisty markkinoinnin, myynnin, taloushallinnon tai HR-tehtävien pariin! Haemme yhteistyöyrityksille uusia osaajia Kouvolan, Lahden ja Lappeenrannan alueilta. Rekrytoiva koulutus tarjoaa sinulle ainutlaatuisen tilaisuuden yhdistää korkeatasoinen koulutus ja käytännön työssäoppiminen. Tavoitteena on, että työllistyt koulutuksen päättyessä tai jo sen aikana.

Kenelle koulutus sopii?
Rekrytoiva koulutus on suunnattu työttömille ja työttömyysuhan alaisille Kouvolan työllisyysalueen asiakkaille, joilla on myynnin, markkinoinnin, taloushallinnon tai HR:n tehtäviin soveltuva ammatillinen koulutus tai korkeakoulututkinto ja/tai soveltuvaa työkokemusta. Voit olla myös työurasi alussa tai alanvaihtaja, mikäli sinulla on edellä mainittua soveltuvaa koulutus- tai työkokemusta.
Soveltuvan osaamistaustan lisäksi tärkeää on motivaatiosi kehittyä oman alasi asiantuntijaksi ja toimia tavoitelluissa tehtävissä.
Kielitaitoedellytyksenä on erinomainen suomen kielen kirjallinen ja suullinen taito. Sinulla tulee olla myös hyvä tietotekninen perusosaaminen.

Katso hakuohjeet ilmoituksen lopusta.

Valitse oma urapolkusi
Koulutus tarjoaa neljä erilaista suuntautumisvaihtoehtoa riippuen aiemmasta kokemuksestasi ja taustastasi. Koulutuspolut räätälöidään sinun ja yhteistyöyrityksesi tarpeiden mukaan. Voit keskittyä juuri sinua kiinnostavaan osa-alueeseen ja tarjota uusinta osaamista yhteistyöyritykseen. Esimerkkipolkuja:

Markkinoinnin polku – Digitaalisen markkinoinnin mestariksi
Markkinoinnin koulutuspolku tarjoaa kattavat valmiudet suunnitella ja toteuttaa vaikuttavaa markkinointia digitaalisessa ympäristössä. Koulutuksen aikana perehdyt muun muassa analytiikkaan, kohderyhmäajatteluun, sisällöntuotantoon ja tekoälyn hyödyntämiseen sekä mainonnan optimointiin. Saat myös käytännön kokemusta suunnittelemalla ja toteuttamalla markkinointikampanjoita yhteistyöorganisaatiossasi.

Myynnin polku – Myynti-guruksi B2B-myyntiin
Myynnin polku vie sinut myyntityön tulevaisuuteen. Perehdyt käytännön myyntityössä testattuihin työkaluihin ja strategioihin. Päivität myyntitaitosi ja omaksut ajantasaiset työkalut myynnin suunnitteluun ja toteutukseen. Hyödynnät dataa ja teknologiaa tehokkaasti myynnin kaikissa vaiheissa ja suunnittelet tuloksellisia myyntistrategioita, jotka huomioivat asiakaskokemuksen keskeisenä osana. Tekoälytyökalut, kuten ChatGPT ja Copilot, tulevat tutuiksi, ja opit käyttämään niitä yhteistyöyrityksen työtehtävissäsi.

Taloushallinnon polku – Talousosaajaksi tulevaisuuden työelämään
Taloushallinnon koulutuspolku tarjoaa kattavat perustiedot ja -taidot taloushallinnon eri osa-alueilta. Opit hallitsemaan kirjanpidon, palkanlaskennan ja tilinpäätöksen keskeiset vaiheet. Myös reskontrat ja arvonlisäverotuksen perusteet ovat koulutuksen jälkeen hanskassa. Koulutuksen aikana pääset soveltamaan oppejasi yhteistyöyrityksessäsi ja kehittämään osaamistasi sähköisessä taloushallinnossa.

HR-polku – Henkilöstötyön ammattilaiseksi
HR-polku tarjoaa syvällisen perehdytyksen henkilöstötyön keskeisiin osa-alueisiin, merkitykseen sekä tehtäviin ja mahdollisuuden kehittyä HR-ammattilaisena. Saat varmuutta työsuhdeasioihin ja lainsäädännön tuntemiseen sekä osaamista työhyvinvoinnin ja osaamisen kehittämiseen. Koulutus antaa hyvät valmiudet toimia esimerkiksi HR-koordinaattorin, -asiantuntijan tai -päällikön tehtävissä. Opit myös henkilöstötyön uusimmista trendeistä ja HR-prosessien kehittämisestä.

Koulutuksen toteutus ja aikataulu
Koulutus on hakijalle maksutonta ja kestää viisi kuukautta. Se sisältää 15 koulutuspäivää, 80 päivää työskentelyä yrityksessä ja viiden päivän loman, joka sovitaan yhteistyöorganisaation kanssa.
Mikäli etenet esivalinnasta saat kutsun infotilaisuuteemme, jonka jälkeen yhteistyöyrityksen etsintä alkaa. Me etsimme yhteistyöyrityksiä, mutta olemalla itse aktiivinen, löydät sopivan paikan varmimmin. Meiltä saat tukea etsintään sekä sparrausta CV:si viilaamiseen. Koulutus voi alkaa, kun yhteistyöyritys on löytynyt, viimeistään 4.8.2025 mennessä.

Hakeminen ja lisätiedot

1) Jätä hakemus Kouvolan työllisyysalueelle.
Koulutukseen haetaan täyttämällä sähköinen hakulomake www.tyomarkkinatori.fi > Henkilöasiakas > Haussa oleva työvoimakoulutus. Valitse oikea koulutus (Sanahakuun koulutuksen numero 725457) > sivun alareunasta ”Hae tähän koulutukseen”.
Palveluun kirjaudutaan henkilökohtaisilla verkkopankkitunnuksilla tai sirullisella henkilökortilla. Mikäli täytät sähköisen hakemuksen ilman kirjautumista, sinun tulee vahvistaa hakemuksesi Kouvolan työllisyysalueen kanssa ennen hakuajan päättymistä. Täytäthän hakemuksesi huolellisesti, erityisesti kohdan ”Tarkemmat perustelut”, sillä haastatteluun kutsuttavat valitaan hakemuksen perusteella.