Etsimme SSP:lle Helsinki-Vantaan lentoasemalle Finnair Schengen Loungeen ja Finnair Non-Schengen Loungeen kahta uutta ”Kyllä onnistuu!” -asenteella varustettua vuoropäällikköä eli Shift Manageria.
Haluaisitko työskennellä kansainvälisessä ympäristössä, jossa huolehtivainen ja aito asiakaspalvelukokemus on kaiken toiminnan keskiössä? Tykkäätkö ottaa vastuuta ja innostaa ihmisiä parhaaseen työtulokseen? Oletko haaveillut työstä, jossa pääset kehittämään taitojasi palvelualalla ja saat tehdä tämän huipputyöporukan ympäröimänä ja välittävien esihenkilöiden vankkumattomalla tuella? Jos vastasit näihin kysymyksiin KYLLÄ, jatka lukemista!
Shift Managerina vastaat vuorossasi loungen päivittäisestä toiminnasta ja sen ohjaamisesta; tärkeimpiin vastuualueisiisi kuuluu asiakaspalvelu, myynti, laadunvalvonta ja päivittäinen esihenkilötyö. Shift Manager myös huolehtii tuotteiden kulun hallinnasta eli reagoi tarvittaessa tuotteiden tilausmääriin ja hävikkeihin.
Kannustat tiimiäsi ja johdat esimerkillä; teet samoja työtehtäviä kuin lounge-työntekijät ja huolehdit, että asiakkaat voivat rauhassa nauttia laadukkaista tarjottavista huolitellussa ympäristössä. Kaikkien loungessa työskentelevien työn ydintä on ravintolan asiakaspöytien ja koko työpisteen siisteyden ylläpito, ruoka- sekä juomabuffettien houkuttelevina pitäminen ja ennen kaikkea onnistuneen asiakaspalvelukokemuksen tuottaminen asiakkaalle niin vastaanottotiskillä kuin ravintolasalin puolellakin. Shift Managerina edustat aina omalla toiminnallasi sekä SSP Finlandia että Finnairia.
TARJOAMME SINULLE
- kotipisteen joko Finnair Schengen Loungesta tai Finnair Non-Schengen Loungesta – kotipisteen lisäksi vuoroja saattaa olla myös muissa lentoaseman Finnair Loungeissa
- mahdollisuuden työskennellä viihtyisässä ympäristössä; Finnair Schengen Lounge on juuri kesällä saanut uudet ja upeat, entistä avarammat tilat, joiden kauneus on kunnianosoitus suomalaiselle luonnolle ja muotoilulle
- toistaiseksi voimassa olevan työsopimuksen, työtunnit sovitaan toiveitasi kuunnellen 90-112,5h/3vko välille
- työsuhteen aloitus 23.9. tai sopimuksen mukaan mahdollisimman pian
- vaihtelevat työajat, jotka mukailevat lentoliikennettä; työvuorot sijoittuvat viikon jokaiselle päivälle klo 04:15-00:30 välille
- matkailu-, ravintola- ja vapaa-ajan palvelualan työehtosopimuksen mukaisen palkkauksen 2372€/kk-2573€/kk (14,92€/h-16,18€/h) välillä, aiempi osaamisesi ja kokemuksesi huomioiden
- monipuolisen työn, jossa saat vastuuta ja haastetta sekä mahdollisuuden kasvaa ja kehittyä
- yhteen hiileen puhaltavan työyhteisön tuen taaksesi sekä hyvän perehdytyksen talon tavoille
- työpaikan, jossa ihmiset ovat keskiössä ja heistä pidetään huolta: mm. työsuhde-edut, kuten alennuksia SSP:n toimipisteistä (ruoka ja juoma) jopa -50 % (alennukset saattavat vaihdella toimipisteittäin), palkitsemiset ja yhteiset tapahtumat
MENESTYT TÄSSÄ TEHTÄVÄSSÄ, KUN
- sinulla on vähintään kahden vuoden työkokemus ravintola-alalla esihenkilönä toimimisesta
- tietotekniset taitosi ovat ajan tasalla
- nautit asiakaspalvelusta
- haluat kehittää, kasvaa ja kannustaa
- olet ulospäinsuuntautunut, sosiaalinen ja tiimihenkinen, kommunikoit selkeästi
- otat mielelläsi vastuuta ja oma positiivinen ja innostava asenteesi toimii esimerkkinä muille
- haluat työskennellä nopeatempoisessa ravintolatyössä, loistat paineen alla ja pystyt toimimaan kiireessäkin johdonmukaisesti
- olet täsmällinen ja ymmärrät, että lentokenttäympäristössä tarvitaan joustavuutta mm. työaikojen suhteen
- Non-Schengen Loungen puolella saat baaritaustasta ja kiinnostuksesta juomapuolesta vastaamiseen ja kehittämiseen erityistä plussaa!
- olet meidän kanssamme samaa mieltä siitä, että avoin, hyvin kommunikoiva ja kaveria auttava työyhteisö on onnellisen työelämän tärkein kulmakivi
Tehtävä edellyttää täysi-ikäisyyttä, hygieniapassia ja anniskelupassia sekä sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa. Muu kielitaito plussaa! Terveydentilan selvitys salmonellatartunnasta tarvitaan ennen töiden aloitusta.
Kuulostaako hyvältä, kiinnostuitko? Rekrytoinnista vastaa yhteistyökumppanimme Barona, aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Laita siis pikaisesti hakemusta tulemaan ja anna kuulua itsestäsi! Valitut henkilöt rekrytoituvat vuokratyösuhteeseen Baronalle.
Huomioithan, että SSP Finland on savuton työpaikka. Lentoaseman henkilökorttiprosessin takia varmistamme hakijan taustat (henkilöllisyyden, oleskeluluvan, työ- ja opiskeluhistorian sekä työtodistukset) jo hakuprosessin aikana. Tehtävään valitulle henkilölle tehdään lisäksi Finavian henkilökorttiprosessin aikana turvallisuusselvitys Suojelupoliisin toimesta.
Baronan edut käytössäsi: Kun työllistyt Baronalle, saat käyttöösi baronalaisten edut. Voit hyödyntää sekä vaihtuvia että pysyviä etuja ympäri vuoden. Saat käyttöösi mm. tarjoushinnat useisiin kuntosali- ja hyvinvointiketjuihin ympäri Suomen, alennuskoodeja yhteistyöyritystemme verkkokauppoihin ja sesongeittain vaihtuvia tarjouksia majoituspalveluihin.
Hae paikkaa viimeistään 13.09.2024 20:59 mennessä.
Select Service Partner
Select Service Partner (SSP) Finland on osa SSP Groupia, joka on johtava ruoka- ja juomapalveluiden operaattori matkustus- ja liikennepaikoissa ympäri maailman. SSP toimii 37 eri maassa, pääasiassa lentoasemilla ja rautatieasemilla ja sen palveluksessa on yli 42 000 työntekijää. Jos haluat mukaan aidosti globaaliin ja ammattitaitoiseen tiimiin, olet oikeassa paikassa. Meitä ohjaa visiomme olla maailman paras ravitsemisalan palveluita tarjoava yritys matkustusympäristössä. Me haluamme tarjota asiakkaillemme palvelukokemuksen, joka ylittää heidän odotuksensa ja jonka yhteistyökumppanimme tietävät olevan vailla vertaa. Meillä kannustetaan oppimaan ja kehittymään. Ihminen on kaiken keskiössä. Yksi arvoistamme on ”OLEMME YKSI TIIMI” ja me jaamme omaa osaamistaan työkavereillemme. Kannustamme toisiamme ja pyrimme jokainen osaltamme luomaan hyvän työilmapiirin. Olemme sitoutuneet monimuotoiseen, tasa-arvoiseen ja osallistavaan työpaikkaan, missä jokainen työntekijä voi olla oma itsensä ja missä jokaisella on yhdenvertaiset mahdollisuudet työssä kehittymiseen. Arvomme inspiroivat meitä kaikkia luomaan positiivisen yrityskulttuurin ja yhteisön, jossa tunnemme, että meitä arvostetaan, välitämme toinen toisistamme sekä asiakkaistamme. Arvomme ovat: olemme yksi tiimi, keskitymme tuloksiin, jokaisen toiminnalla on merkitystä, olemme rohkeita, juhlimme onnistumisia.
Rekrytointia hoitaa Barona
Barona HoReCa tarjoaa monipuolisia työmahdollisuuksia konkareille ja uusille kyvyille. Kauttamme voit työskennellä joko pidemmissä pesteissä tai vain toisinaan, omien aikataulujesi mukaisesti. Kaikkiin tehtäviin et tarvitse aiempaa kokemusta, sillä asenne ratkaisee ja me autamme oppimaan!
Barona auttaa sinua rakentamaan työelämästä itsesi näköistä. Tuemme sinua kaikissa urasi eri käänteissä, Suomessa ja kansainvälisesti.